在企业工作满17年，且有10级工伤，曾为企业避免上千万的损失，但前段时间因为工作，与人打了起来，导致双方受伤住院，后本人为把事情缩小，主动承担那人 最后公司还是决定解除劳动合同，（那个人只是降了一级工资，和免了班长职务）不给任何赔偿，在公司日方总经理领导谈话中，（日方总经理承认对我处理的过重了，但为了 ...
//www.110.com/ask/question-1466493.html-了解详情
2013年1月6日在外务工时，她的工友因不熟悉操作技巧，向本人母亲咨询有关问题，母亲在教其操作过程中，不小心造成其工友眼角膜损伤，遂于当地医院进行处理，大夫经检查 挺好。2013年2月13日工友又以眼睛不舒服为由要求继续让我母亲赔偿，我想请教一下，她算工伤吗？我母亲要怎么处理这件事，老板现在不管 啊...
//www.110.com/ask/question-1424205.html-了解详情
完成任务。 2、如乙方严重失职，造成甲方经济损失，应据实赔偿。 、事故处理 乙方在甲方工作期间发生工伤事故，由甲方保险公司根据雇主责任险进行理赔。 约定条款 1、 岗位之要求，否则甲方得解除本 2、乙方因本人工作疏失，致使收银金额发生短缺，甲方可在乙方薪资中按实际短缺金额抵扣。 3、乙方偷窃或勾结他人 ...
//www.110.com/ask/question-16204890.html-了解详情
本人2012年在一私人小工厂打工，4月份在工作中两根手指被机器切断，老板领这看病治疗，如今涉及赔偿问题他说没钱赔，请问我该怎么办？2012年4月份受的伤，由于私人工厂 没有劳动合同，工资卡等证据，我去劳动部门申请认定工伤不成，请问律师 我是该申请劳动仲裁还是去 ...
//www.110.com/ask/question-1451624.html-了解详情
由他们公司盖了公章。另有一条“医疗费用在保险赔付以外的自费项目金额由本人自行承担，其余保险赔偿额度如小于总费用由公司全额支付。” 我想问咨询几个问题，第一，关于 同时我也要求他们公司给予工伤待遇，如照付工资，给付营养费，住院期间我爸照顾我妈的护理费，及我爸的误工费，第四，第三项中提到的营养费，护理费， ...
//www.110.com/ask/question-1141537.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务