质量标准。无特殊情况下甲方需按时发放乙方所得的基本工资。若甲方无故提前解除劳动合同支付乙方违约金20000元。 3、乙方在正常工作时间非个人因素负伤， 乙方冒险作业危及乙方人身安全的。 六、有下列情形之一的，本合同自然终止 ① 劳动合同期满; ② 不可抗拒的因素。 七、如本协议的任何条款无效或无法执行 ...
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日前以货币或转账形式足额支付乙方上月工资、节日休息日，应提前到最近的工作日支付。乙方提供了正常劳动的，甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。 终止本合同时，甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 乙方应当按照双方约定，办理 ...
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理由。 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤， 第八十七条规定支付赔偿金。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者 ...
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、公司在终止合同时，须要提前多少天告知在厂员工。（麻烦回复）因公司搬迁合同转移到深圳市内，2009年4月30日劳动和同终止日。按（法律）合同约定如 没补偿金。 请问公司这样的要求否合理，因为我个人不想跟公司签约一个月。要是在劳动法律之内能拿到公司补偿金后就离开。 4、如按我国劳动法规定，请问我能否得到 ...
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可依据本公司规章制度，给予乙方必要的处分及经处罚，直到 解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第16条只需经甲乙双方协商一致，本合同可以 、其他法律法规所规定的情况。 第19条有下列情形之一的甲方可以解除本合同，但应提前30日以书面通知乙方： 1、乙方不能胜任工作，无法履行岗位职责，经过 ...
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）凡由甲方出资培训乙方，双方另行签订《培训/教育协议》，因乙方原因而提前解除劳动合同，乙方应赔偿甲方的培训等费用，具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的 甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书（明）以及以前劳动关系是否解除或终止等。劳动者应当如实说明 ...
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财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高自身素质 （三）乙方如违反，连续两天旷工，公司按自动离职处理 七、劳动合同的解除 .......... 八、劳动合同的终止、续订 ............ 九、经济补偿和赔偿 有下列情形之一的，甲方根据乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12个月的平均 ...
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的竞业禁止协议执行。 8解除劳动合同 8.1经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。 8.2在合同期内，乙方解除本合同应提前至少30日书面通知甲方， 的其他情形。 8.6有下列情形之一的，劳动合同终止： 8.6.1劳动合同期满的； 8.6.2当事人约定的劳动合同终止条件出现的； 8.6.3用人单位破产， ...
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他提前了18天通知我不和我续约了，但是劳动合同中写的是应当订立劳动合同而未订立的，甲方提出终止劳动关系，应当提前三十天通知乙方。这是不是可以认为我合同 十天通知你就要赔你钱，这一条款没有法律支持是这样的吗？我去了当地的劳动仲裁部门他们也这么说，就是说仲裁部门也支持公司，这样合理吗？补偿金已经谈好了，是 ...
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单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 第四十五条 劳动合同期满，有本法第四十二条 规定情形之一的 期限劳动合同的； （六）依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的； （七）法律、行政法规规定的其他情形。 第四十七条 经济补偿按 ...
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