有服务两月8800的套餐。诱导消费时完全没提。希望按时间扣费。而且合同内容涉嫌霸王条款，违反消费法。可以通过投诉12315要求退10000或者全款吗？ 自收到商品之日起七日内退货；七日后符合法定解除合同条件的，消费者可以及时退货，不符合法定解除合同条件的，可以要求经营者履行更换、修理等义务。 依照前 ...
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到季度考核奖金（季度考核0分）。 今天（1月15日），公司下发 “解除劳动合同通知书”，要求一个月后办理离职手续，公司提出的解约理由有二： 1、不 本人发QQ邮件（27880476），请顺便说明：赢得仲裁把握，收费情况和方式，如需本人提供其他证据或情况，也请一并说明。条件适合者会深入探讨，无论条件是否 ...
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解除合同的条件： 乙方为个人学员的，若乙方对学习课程不满意，有权按以下条件解除合同： a)入门课程7天（包括入门课当天）内提出退学，甲方同意乙方退学，但 收到日为准。甲方将自收到申请书之日起45天内退还乙方剩余的费用。 d)一旦本合同持续履行时间已超过入门课30天（包括入门课当天）的，将被视为对中心的 ...
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请了病假，然后一直在住院治疗。公司人事在8月初通过电话向我提出要和我解除劳动合同，具体原因是公司刚刚起步创立，人员紧张实力有限，我需要休息三个月，这期间 的人辞掉，所以那时候公司已经没有我的岗位了，所以公司要与我协议解除合同。公司提出的补偿条件是，按规定我有三个月的医疗期，所以公司正式与我解除劳动合同 ...
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必然就解除合同，双方也没有明确的表示，尤其是原告虽接受了退款，但没有明确表示解除合同，而且，以前是由被告支付房租的，退款时被告扣除了这部分款项，表明被告确实已经把房子转让出去了，在退款的时候，还附了一个条件把房子“转让”给了原告，可见，被告的行为已明确表示该房屋的所有权已经转移。故判决 ...
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。 1、甲方根据工作任务需要及乙方的兼职意向，甲、乙双方签订兼职聘用合同，明确乙方的具体工作及职责。 2、甲方可根据乙方的工作能力和表现， 履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除本合同。 3、(兼职聘用合同)履行期间，乙方要求解除合同的，合同不满规定的期限，按当月基本工资作为 ...
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，我也没有触犯公司的规章制度。而公司却说我不符合转正条件（入职时也并未有规定转正条件）要解除劳动合同。 问题： 1、公司这么做合法么？ 2、如果不 被解除了合同，可否得到相应的赔偿？如果不能，事情拖延到试用期后再解除合同，能否得到相应的赔偿？包括什么赔偿，大概多少？ 4、如果申诉，公司是否会得到相应的 ...
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合同.合同期从08年4月15日起至09年4月14日止. 在本劳动合同期限内,试用期为__个月,即从 __年_月_日起至_年月日(没 设施,设备和劳动防护用品及其它劳动保护条件. 乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项规章制度. 第七条 劳动合同的履行,变更,解除,终止 1,甲,乙双方按照本 ...
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，那么这个“录用条件”是怎么界定的？是公司单方面认定劳动者不符合录用条件就可以单方面解除合同吗？还是需要和劳动者确认后，相关证明才生效？另外，不能胜任工作和不符合录用条件是同一概念吗？如果劳动者试用期内不能胜任工作，是否可以据此认定其不符合录用条件？...
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签的，然后我在代理人上签了字。 问题1：此意向合同是否有效？ 问题2：如果现在我想单方面解除合同，按下面的条款，我该承担多少违约金？签订本意向 向丙方支付等同于意向金50%的补偿金作为丙方居间服务费。 3.在乙方接受甲方的购买条件并签订本合同后视为双方“成交”。届时乙方如果未能依约签订《房屋转让合同》 ...
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