，也不改派，就一直拖着。我想请问，毕业生到用人单位报到后，三方协议是否依然有效？如果不想继续在单位工作，是否要赔偿违约金？我现在属于培训实习及试用阶段，公司给得标准很模糊，就说试用期要3-6个月，请问如果试用期过后，我不想与公司签劳工合同，是否依然 ...
//www.110.com/ask/question-632093.html-了解详情
，实习生领到毕业证后，经公司考核确定是否转正。 古律师，我想问一下，这样的协议不是冲突了吗？ 也就是说，我们6月13号提出转正的话，公司可以说我们还没拿毕业证，得拿了毕业证才可以申请。而且现在公司实行，本月试用到期提交申请转正表总经理签字了，得次月才能算转正工资。 也就是说，如果我们7月份 ...
//www.110.com/ask/question-464763.html-了解详情
一公司签了一份三方协议， “七、 补充条款： 报到须持毕业、学位、报到三证，否则不予接收自签订协议至试用期满，如违约，需支付违约金2000元（考取公务员或研究生除外）上岗需体检，如不符合甲方入职条件，将不予最终录用，网签自动失效 “ 年后我了解到该公司今年招了400 ...
//www.110.com/ask/question-424685.html-了解详情
签了协议,协议是一年,试用期一个月,还写着没工作满一年辞职.用支付当月工作作为违约金,这是合法的吗?(面试的时候也说过没工作满一年辞职的.要扣一个月工资)...我打算在使用期间辞职,能拿回应得的工资吗?我的工作单位是药店....
//www.110.com/ask/question-388985.html-了解详情
，为了保障公司利益，那我们如何签订商业秘密协议呢，是劳动合同的补充协议时吗？具体注意事项是什么呢？ 二、我们在一年合同期内是有一个月试用期的，是在员工试用的时候就跟他们签订劳动合同是吗？如果在这期间员工自动离职，我们就按正常手续办理就可以，如果是我们认为部分 ...
//www.110.com/ask/question-236486.html-了解详情
我是2010届应届毕业生，09年12月份跟公司签了三方就业协议，签完协议单位让过去实习，当时说好一直实习到毕业，今年6月18号拿到毕业证书学位证书并且将 可以按试用期待遇发工资，这段时间不交社保公积金。我有几个问题：1、在签了三方协议的前提下，实习5个多月，是否可以再约定试用期？2、6月18号至8月1 ...
//www.110.com/ask/question-147787.html-了解详情
我于3月2日与公司签订了一份试用期协议，协议规定试用期为三个月，而我干满三个月后，公司未与我签订合同，在第四个月还未满时公司却将 分配的任务！而且我接管的项目是有提成的，但是在我还未拿提成前却将我解雇了！并且之前口头协议的补贴与现在所说的也大相径庭！我想请问，我第四个月那大半个月的工资要怎么算？被无故 ...
//www.110.com/ask/question-142977.html-了解详情
年7月进入一公司，他当时说帮我把户口弄到天津人才市场，但是要签订一就业协议，在公司服役5年 但是我在试用期 我干了一个月就不干 了 公司要我一万 就走了 后来我去人才市场想要把户口弄回原籍 但是人才市场说 我进来用的公司的 名义 拿档案户口要该公司的解聘证明！ 但是当时属于试用阶段 没有签订劳动合同啊...
//www.110.com/ask/question-127797.html-了解详情
本协议使用范围：甲方工作的非正式员工。 1. 试岗周期：从2022年7月28日至2022年8月3日，合计7天； 2.试岗薪资待遇： 通过面试人员，薪资 中。 2、如在试岗期内不符合公司录用条件，公司将提前一天通知试岗人员停止试用且不录用。 3、自离声明：员工自离提前三天跟主管说明，未做到提前说明此 ...
//www.110.com/ask/question-16126738.html-了解详情
试工一天没有签订任何协议合同，没有工资合法吗，人事主管说试工2天都是没有工作的，说他们公司制度规定试用期间要辞职需要提前3天，但是我都只试工一天而已，我有没有权利申请我工作一天的工资，我该怎么做...
//www.110.com/ask/question-16120032.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·试用协议
- ·中国银行房屋抵押借款合同
- ·请问我家是农村的宅基地
- ·行政拘留的拘留通知
- ·中华人民共和国道路交通安...
- ·欠条有法律效力吗
- ·企业公司管理规定
- ·民事诉讼法关于认定事实错...
- ·无产权房屋买卖无效合同
- ·购买还房我们需要注意什么
相关搜索