工资，说每月进行达量绩效考核，达量是需要通过办理部分业务来提取酬金的，如果足够业务就正常发放该部分工资，如果超额也会发放超出部分酬金，但不能达量就会扣除那1000元工资，或者办理部分业务酬金例如达到200，那么当月就扣除800元工资，不在发放，请问公司这样的行为违法吗？...
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公司属于租赁业，对外租房，员工以及员工的朋友给租出去就给提成，这个提成倒是有份公司制度规定，但是每次给提成都分两种情况，一个是领导口喻，给谁打多少钱，一个是以福利费形式发放，然后以上两种都没有发票抵扣，请问公司这样的行为违法吗，可以到什么样的部门机构反应情况。...
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现在到年底了，公司称明年来做就会发放奖金，不来就没有。我有录下他的这些话，就是他说承认有奖金但是需要年后我继续来做才给发放。 请问这样做公司违法吗？我在法律方面得到支持吗？万分谢谢。...
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一个人的东西不让用另外一个人不用那个人的东西就得把自己的公司送给那个人结果那另外的那个人不把公司送给那个人那个人就把另外的那个人的公司给占了这样那个人违法吗...
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一个人的东西不让用另外一个人不用那个人的东西就得把自己的公司送给那个人结果那另外的那个人不把公司送给那个人那个人就把另外的那个人的公司给占了这样那个人违法吗...
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我将换汇的美元（5万美元以下）汇到美国的证券公司，然后进行美股交易，请问这样做违法吗？现在购买的美股已经高出购买价格，但我还没有抛售，美股交易获利部分怎样报税呢？谢谢您的回答。 但是现在问题已经发生了，怎样补救呢？特别是税务那部分的问题。因为当初填写了W-8BEN表格， ...
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我们3月份进的这家公司，总部在广州，杭州是一个办事处，到现在都没有签订劳动合同，保险也没有缴过，只是签了一个雇佣协议，而且有一个人在没有正当理由 了，现在夏天这么热，高温补贴也没有，我们都是天天在外面跑的，这样的公司算违法吗，该怎么样维护自己的权益，因为总部在广州所以很苦恼这是一家网络公司，主要做无线 ...
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你好：我是一名LED技术工程师，在公司负责两台量产机台的量产，我实际到手的工资=基本工资+两台机台的良率绩效，如果我工作中没有过失，只是领导（台湾人）看我不爽，刻意要剥夺一台我的机台，实际上就是减少我的绩效工资，请问这样做他们违法吗？...
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我在公司工作了6年，合同到今年的11份到期，今天公司通知我，要提前解除劳动合同，现在让我在家等待解除合同，理由是减员增效，但公司立马又招收新员工，公司这样的做法违法吗？我应该要求怎么样的补偿？...
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让请假，多个领导轮番提出转岗、降薪等要求。有录音，请问这样的情况下呗逼签订的离职单有效吗？入职的时候公司让在空白劳动合同上签字后就在没有给我们。当时他们恶意拖欠时间太久，又遇上国庆不让请假，还说不走的话国庆后以前的工资都实行绩效工资，也就是降薪的意思。所以被迫签了，我能告他们违法吗？...
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