孕妇自愿与单位协商解除劳动合同，但由于单位医疗保险缴费断档，生育后领不到长春市医保中心给的生育补贴，大约8000元，是否可以所赔？怎样所赔？如果公司提出停业，我是否可以提出提前解除合同，要求一次性补偿，到我哺乳期满为止的工资，那保险怎么处理，是否可以再提出赔偿保险部分？...
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年9月27日工作至2011年3月31日，本来大家都好聚好散，但是辞职的时候公司各种理由克扣工资且各种理由不给提成，做的有点过了，把脸撕破了，所以准备用法律手段维护自己的权益，不知道可以吗？工作半年没有签订劳动合同，且没有保险，而且每月扣5%的基本工资及10%提成，扣满17个月才反给自己（多 ...
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我刚辞职，和公司签订了5年合同，可是公司并未将劳动合同给予我们一份，现在公司同意我辞职，我按照正规程序辞职了，可是公司拒绝付给我上个月的工资以及以前我所缴纳的保险和我的档案，请问我能拿回那些东西吗？我要提供哪些有效的证据？劳动仲裁的时间长吗？...
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原签订2年的劳动合同，我现已离岗，但是没有填写离职申请，但是此公司已经将我的劳动保险转出，保险和此公司不发生关系，想问一下，在这样的情况下，是否表明我们双方以行为表明原劳动合同已告解除？意味着原劳动合同已经无效？...
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我怀孕了期间请了假~老总也签过字！但过后又不承认（请假条在老总手上）还要我上班！但是我身体不能适应就没上！这种情况公司能不能开除我或者不帮我交保险还有我3年前和公司签过一回合同，期限是一年，之后公司没有让我们续签像这样没劳动合同的情况下申请劳动仲裁能打赢吗？...
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时约定基本工资3000/月，含五险。签订合同后至今每月发工资一直是2500/月，承诺年底统一补齐未给部分的工资，11月份我公司为员工集体办理公积金，公司 （公司缴存12%）了，因为在签订劳动合同书时期中一个条款是“甲方不为乙方提供补充保险和福利待遇”，所以公司缴存的那部分就相当于未发放的工资了。可是 ...
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我在一公司做业务员,推销产品.合同今年12月才满期,去年公司就突然终止合同,不发工资不买保险,我多次要求就是不安排工作,并要我写自动离职书。我的客户还欠一百多万元的货款，因被停止工作我无法去追缴，公司已另派他人。这其中有我应得的业务提成近20万元，请问我能要回我的提成吗？如何要回？...
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公司待遇马马虎虎，劳动合同伪造的，以便交综合保险，发生劳动纠纷，这样的合同有效吗？我们没有见过公司的合同，也没有任何签字。...
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我在一家公司上班，试用期三个月后与公司签了劳动合同，合同期为一年，但是没交保险，由于我们单位要上市，7个月以后，我们单位人力资源经理又在临下班时给我们40多人发了一份合同，要我们必须都得签了，后来才知道这是一个派遣公司的，但是还是没给我交保险，工作牌和工资一切都没变，请问哪份合同有效？谢谢您了！...
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你好，工厂职工女性满50周岁，公司让自愿解除劳动合同，而且还要录像录音说是自愿解除的，以后有什么纠纷与公司无关，而且公司还说解除了以后还可以在公司工作，而且给上医疗保险，请问这是违法的吗，有什么问题在里面呢...
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