您好，我想询问一下有关劳动法相关的问题 1.员工与公司签订为期三年的劳动合同，在合同期内以员工不愿意重新签《员工薪资确认单》（其中将原本薪资结构 建立一个加班补贴的项目名称） 为由要求与员工协商离职事务，这种行为是否构成违法，亦或强迫协商或者无理由辞退员工。 2.签订的劳动合同中规定八小时工作制，每周 ...
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你好，我在湖南一家企业上班，签订了一年劳动合同，试用期一个月。现在公司以新员工入职都要改签三年期劳动合同，要求我重新签订合同并延长试用期到三个月。我该怎么维权？公司如硬是第二次签订试用期，需要支付经济补偿金吗？...
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我所在的公司是分公司总公司计划明年五月搬回去但我们所签的合同上跟总公司不是同一个老板，现在公司要求我们改签总公司的劳动合同工资却不跟总公司同步大家嫌远都不想去，请问现在主动不签公司搬走时是否有补偿...
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是9月12离职的，6月份的工资到现在的都一直没有发，而且那时候公司又不给签订劳动合同，我想起诉他们有用吗？这可以要求他们双倍工资吗，因为九月份公司比较闲所以我在 找他签字他不给签，然后我去找我们部门领导签了三天，但是我跟朋友出去玩几天，怕时间不够，就当着我们领导的面改成了5天，他们笑了笑，没说什么，我 ...
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远东服装有限公司两厂，我被分在安和并在08年签了无固定期限合同，社保交7年，现在公司又要求我们改签劳动合同，在签远东，工龄延续，工种不换，如有不签的就拿基本工资，1680，换岗位，逼迫自离，请问工司这种做法合法吗？我不签能得到补偿吗？我能要求公司帮我补齐15年的社保吗，我46岁了，快到退休年龄了， ...
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我与劳服签订的2年一签的合同，派遣到联通公司，现在劳服要求我们以个人原因的名义解除劳动合同，让后才能和新的公司签约，是否属于逃避赔偿金的行为，如果把个人原因改为劳动关系转移是否有区别。...
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公司里签的合同一直是按法律要求填写的员工岗位危害，直到去年体检查出了几例疑似职业病的案例，现在新员工的合同上全部是不接触任何危害，老员工的合同公司也想改成不接触。我们这里是石油化工厂，接触的有苯，芳烃，醇，甲醛，汽油柴油等。我想知道公司 ...
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我劳动合同到期了，公司现在不续签，现在要求我们改签另一个公司，如果我们不签公司怎么赔付我们？？...
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。但青岛我司并没有设办事处，所以以家为办公地点。我在12年9月份新签属了一份劳动合同，上面的工作地点改为中国，同时注明：甲方根据经营和工作需要，可调整乙方的工作地点，乙方应予理解服从。 请问如果我不想按照公司的要求去上海工作，应该怎么办？...
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，比之前的比例低了30%-40%，其实就是想让我自己不干。（我跟公司的劳动合同是无固定期限合同，上面只写明了底薪，之前的提成方案不在合同里，是公司另外以发文 手册的罪名，但是又不给证据，要求我今天就离开公司，我没有签字，说今天走也可以，但是必须给我那份文书，老板不肯，说必须签了字，带复印件走，请问他 ...
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