产品了,只是在帮外地(自己公司)的工厂生产一些小配件.现在合同马上到期,公司要我们续签合同,工作地点变更成本地或外地(两个工厂的地方,还用了或字)的合同 没有生产产品了)的岗位绩效工资制,这合法吗?我们公司在15年底就把大部份工人辞退(工作年龄短或补偿金底于二万五的工人),现在公司就用这样的合同要我们 ...
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在公司工作3年多,从事五金冲压行业。签订第2次合同工作地点为深圳市,现公司要搬迁到东莞市。劳动合同没有下发给我。我想知道以下怎么处理: 1.公司要求重新 东莞市劳动合同!(我拒绝签) 2调至深圳市范围所属的部门(工作工种有变化,举:调至做流水线作业,也就是说与五金冲压无关的工重种。相应的岗位津贴也没有 ...
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和无锡分别设有3家独立子公司,本人就职于上海的子公司,职位是高级工艺工程师,劳动合同和工作地点均在上海公司。公司为降低成本半年前开始将上海的生产线转移至苏州河无锡,目前 会被部门经理说几句“怎么又回来了!”好像我就应该在苏州呆着似的! 他们没有说要变更劳动合同,说这算是出差,说直到苏州工厂招到人再说。...
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没有工作做,单位就把我派遣到同属的另一家子公司去“学习”, 名为学习,实为工作,在另一个行政地区,距离200公里,为期大概2、3个月,没有如实说明告知, 和协商,不去就打旷工,霸道得很。 我的劳动合同里没有这样的义务。 请问,这种情况是否属于工作地点变更?我是否有权拒绝? 如果被打“旷工”,被单位解除 ...
//www.110.com/ask/question-6090901.html-
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在一家公司工作4年;现在已经签有两次劳动合同;而且合同将在2011年11月21日到期;现因公司业绩今年较差,公司计划从东莞的一个镇搬迁至东莞的另一个镇;公司名,法人代表不变;但我个人不愿意搬迁;如果到时确认搬签;我是否能得到赔偿?如果公司在11月21日合同到期时,不再和我继签合同,我是否有赔尝金?...
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,但A和B内部联系密切,都是集团C下面的两个工厂) 2.现在被指派人到B工作后现在A和B要合并,B要整体搬迁到A,这种情况在B签定合同的人可以获得赔偿部分赔偿,那么被指派人是否可以享受同样的待遇? (公司地址:A在出口加工区内,B在加工区以外,A和B ...
//www.110.com/ask/question-605306.html-
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集团是一个公司吗。我不同意调岗,单位算旷工。我风险大吗。我的劳动合同明确约定调岗必须协商。另外工资、社保还是A公司负责,工作年限累计。就是变更了工作地点。所以我不同意,请各位律师针对我的问题回答。企业集团登记证。和集团有限公司有关系吗。但是企业集团有登记证, ...
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,解除合同。但在仲裁时,公司说不停产,我们在原工作地点,从事同样的工作。他是想说不是公司提出解除合同,而是我们辞职。主要是想少赔钱。这样公司的说法与 欺骗我们。这在法庭上是不是对我们很有利。烦请指点迷津。《劳动合同法》只规定了签订或变更合同时,欺诈行为的法律后果,没说在欺骗的情况下解除合同的法律后果。 ...
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入职某国际货运公司任操作员,李华与公司签订无固定期限劳动合同,约定工作岗位及劳动报酬不变,工作地点变更至浦东机场附近。之后,李华接连病假,如腰部扭伤, 其于七月23日至8月10日连续旷工13天,决定8月11日起解除双方劳动合同,9月7日,李华向长宁区劳动争议仲裁委员会申请仲裁请求赔偿。劳动争议仲裁委员 ...
//www.110.com/ask/question-10050425.html-
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我进公司工作10年多了,2003年在深圳进公司工作到现在,09年调到江苏分公司上班,2011年签合同时工作地点变更到江苏,现在分公司要撤,公司让我回总部上班,我不愿意,请问我应该怎么主张公司赔偿?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2006648.html-
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