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底工资2500元。另外补贴600生活费和租房补贴。3个月后转正工资2800元加600补贴。每年13薪。其他计件工资多劳多得(一刻不停的做大概8个半到9小时左右。)每年工资加10%。每年一次旅游?每年一次体检。期间老板不和我们签劳动合同。现在工作了9年,老板为了逼 ...
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我10月6号在新开厂晨语包装厂上班到现在总共上了40天班,其它时间都是没活路干,厂长要求休假,计件工资,没有鉴定劳动合同,进厂时厂里面说月综合工资4000到6000上不封顶,没有保底,我就想问问这个可以向劳动仲裁部门申请要求厂方给予补偿,...
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报酬问题 乙方正常工作时间的工资标准,按下列第(3)种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。 1、计时工资:不低于 / 元 /月( / 元 / 周); 2、计件工资: / (70%以上职工在正常工作时间内可以完成的,本项约定方为成立); 3、其他形式:基本工资+绩效奖金...
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。公司给我老婆交了社保。可是到现在一直没有给我们属于我们的那份劳动合同。我提了几次合同的事,可是公司一直没给我。由于这家公司明天工作时间长,(长年 更是经常的。)劳动强度大,每个月休息最多两天。而且从不给加班费。由于是计件工资还经常克扣工资,所以我们打算辞职。我认为公司严重的侵犯了我们的合法权益。我想 ...
//www.110.com/ask/question-12269535.html-了解详情
。公司给我老婆交了社保。可是到现在一直没有给我们属于我们的那份劳动合同。我提了几次合同的事,可是公司一直没给我。由于这家公司明天工作时间长,(长年 更是经常的。)劳动强度大,每个月休息最多两天。而且从不给加班费。由于是计件工资还经常克扣工资,所以我们打算辞职。我认为公司严重的侵犯了我们的合法权益。我想 ...
//www.110.com/ask/question-12268671.html-了解详情
。公司给我老婆交了社保。可是到现在一直没有给我们属于我们的那份劳动合同。我提了几次合同的事,可是公司一直没给我。由于这家公司明天工作时间长,(长年 更是经常的。)劳动强度大,每个月休息最多两天。而且从不给加班费。由于是计件工资还经常克扣工资,所以我们打算辞职。我认为公司严重的侵犯了我们的合法权益。我想 ...
//www.110.com/ask/question-12268661.html-了解详情
各位律师大哥!我在深圳这边一家五金厂上班做了三年,之前一直是按劳动法的,但是由于是小厂,老板未经过我们同意私自改成全厂计件工资,我们可以申请劳动仲裁吗?要求赔偿并解除劳动合同吗?急!拜托各位大哥!...
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前12个月的平均月缴费工资。 工资,是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。 工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等 我想咨询一下,工伤赔偿中的本人 ...
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在4丶5丶6,这3个月工资中却又分别扣了1500,事后我问经理,他说,我们计件工资,没有底薪,1至3月没有工作量,所以不应该有工资,还说,我们所签的合同是做 说,随便告他去。 现在,公司又在变相降工资,我不想干了,向他邮寄了解除劳动合同通知书,仲裁申请书怎么写能拿到一至3月份工资,社保金额怎么算 谢谢...
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15日转职从事水磨工作(计件工资),至2015年10月19日在鸿鑫家具有限公司工作,在此期间集体签定个一个保底6000/月计件合同,但因为今年公司生意 经济赔偿是否全部责任都在我? 还有就是我去询问过一些法律咨询公司,如果申请劳动仲裁,需要工资表之类的一些证据,但是因为是小型企业即没有正式的工作合同, ...
//www.110.com/ask/question-5104039.html-了解详情
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