，我在公司待着感觉没有一点安全感，公司这么给我发工资合理吗，怕我离职后他不给我工资或者这样克扣我工资（听说之前有离职的员工最后工资扣了一部分），我 资料。我该准备哪些资料，具体去哪获取和怎么写，我手里现有证据只有劳动合同，被迫解除劳动合同通知书，12月27号和会计对账的视频资料，12月27号协商不成的 ...
//www.110.com/ask/question-16012678.html-了解详情
因公司没有业务，拖欠管理员工资半年之久。期间有签订劳动合同，但是劳动合同寄回公司盖章，现在员工手里没有劳动合同。现在也无法联系公司领导，网上也无法查找公司电话，请问怎样维权...
//www.110.com/ask/question-15860308.html-了解详情
劳动纠纷案件，公司拖欠工资，法人找不着，公司没有挂牌的地址，员工通过微信发出解除劳动合同通知给法人，是否可以做为证据要求补偿金呢...
//www.110.com/ask/question-15070603.html-了解详情
公司拖欠签订劳务合同 公司有很多家分店 很多分店的员工都没有签订劳动合同 有些工作了半年了还没有劳动合同 有些新分店每天工作十多个小时 工资却按照正常八个小时发放 而且上司说给晋升 老是拖延拖延 然后搪塞敷衍了事...
//www.110.com/ask/question-14784489.html-了解详情
拖着，也不去申请破产)，等员工节后回厂就把员工辞退且没有任何赔偿，还拖欠员工工资至今，员工跟公司劳动仲裁调解后，公司还是拒不打款，现已申请法院 ，而且没有任何其他财产，又不能追加公司法人股东为被执行人，请问在这种情况下公司买卖设备是否合法生效，能不能要求法院撤销这份购买合同，法院能不能查封设备拍卖出钱 ...
//www.110.com/ask/question-14494485.html-了解详情
您好，我想咨询下:公司没有和该员工签订劳动合同，员工在公司工作数年，工资未有拖欠，但最近员工经常旷工迟到早退，对公司运作产生了严重影响，公司想要开除其，但该员工要求加薪，如果不加，就以未签劳动合同打官司，请问:监于这种情况，对于公司而言有违规行为吗？应该如何处理？...
//www.110.com/ask/question-14007409.html-了解详情
广州没有营业执照，12月底离职，11和12月份工资没有发，原公司因业务转型，资金不足，已经两个月没有发工资，现在公司说给离职员工和在职员工找了另一家公司可以上班并那家公司可以解决工资拖欠问题，如果不去上班则原公司工资不一定什么时候发，应该怎么拿回我两个月的工资？备注，劳动合同有签，但是原件在 ...
//www.110.com/ask/question-13881878.html-了解详情
元每个月。我选择了B方式） 上班三年一直是没有签劳动合同的。（这三年我都是公司的正式员工，公司同事我的客户群体 都可以给我证明） 因为没签 挤压我的工资。 我想问，我工作前两年的社保没有缴纳 和 公司拖欠工资的事情 可以通过相关机关部分反应，向公司取得该有的经济补偿吗？或者通过民事诉讼三方调解 我属于 ...
//www.110.com/ask/question-13479535.html-了解详情
我们公司拖欠工资四个多月，就职一年多没有和我们员工签合同。保底是国家规定对于工人的最低保障，但是公司没有加班在保底2300里面扣除社保436元，是否符合劳动法规定？...
//www.110.com/ask/question-12878143.html-了解详情
公司拖欠6.7.8三个月工资不发，我们员工一起投诉到监察大队，然后公司跟我们签订协商合同，写的9.30号结清所有工资，今天公司说没钱，给每个人发了一千，没有全部结清！请问我们可以起诉吗？要求结清工资跟赔偿损失费...
//www.110.com/ask/question-11903785.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务