2014年8月25日入职 现公司要解除劳动合同 公司应该怎么赔偿？...
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因为老公在工作期间突发脑溢血没死亡，公司的财产没有造成损失.现在公司要解除劳动合同该怎么赔偿？...
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学校和公司签订合同,学生到公司顶岗实习,请问公司可以解除协议吗学校和公司签订合同,学生到公司顶岗实习,请问公司可以解除协议吗...
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我是2003年7月份与公司签订劳动合同，一签5年，2008年7月又签了一次，到2013年7月份劳动合同到期。由于对待遇及工作地点没达成一致，经我与公司协商，要解除合同。请问我能申请什么赔偿么？...
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本人怀孕37周，在公司工作1年半，公司要解除劳动合同，我应该怎么办？...
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劳动合同未到期，且公司只提前一周告知要解除合同，我可以要求双倍赔偿吗？另外，现在到年底了我能要求赔偿年终奖吗？谢谢各位大大了！...
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已签无固定期限合同，公司现要解除合同应如何赔偿？是一年赔偿一个月,请问那工资是实得工资还是应付工资,需要需要扣除社保,所得税之类的?谢谢...
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如果超过2千我就自己另找人。现在工程刚过半，地砖刚贴完，中期款还没给他们。请问，我现在要解除合同，必须要支付他们水电改造钱吗？还有违约金需要支付多少？（我宁肯赔偿违约金也想终止合同，我是消费者，我不能花钱受气，受不了装修公司老板爱怎么着怎么着的态度，明白这欺负我 ...
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是07年10月10号进的公司，到今年的4月10号正好是1年半，但是现在公司要解除合同，我该如何计算我的补偿，首先按新劳动合同法应该是超过半年补偿一个月工资，不满半年半个月工资，但我的合同是跨月新合同法执行前和执行后，不知道是否可以这样算：07年10月10号到07年12月 ...
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劳动合同未到期，公司提前解除合同，上班已满6个月未满1年，按照劳动法规定是要同时赔偿1个月全月的工资和上个月所得的工资作为代通知金吗，代通知金是怎么算的，是以上个月所得的还是加上保险的全月工资...
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