请问公司已经经营20年了，最近一年都在亏钱，打算停业，很多都是做了十几二十年的老员工，如果停业，我司需要赔偿什么经济补偿金？关于年终奖与停业的算法有什么不同？签订的合同算违约吗？...
//www.110.com/ask/question-9884319.html-了解详情
辞退我们（有合同，但是只工作了不到半年），请问一下劳动法有没有具体的条例说明拖欠的工资多长时间算拖欠，应该补偿多少，临时被辞退应该赔偿多少？对于年末的年终奖绩效之类的公司用不用做相关的补偿？如果有的话麻烦告诉一下是第几条，谢谢了。...
//www.110.com/ask/question-9471642.html-了解详情
工龄将近10年，2年才转正买的五险一金，由于长期的超负荷工作导致经常加班，公司还经常性压迫做非本职工作的其他工作，忍无可忍已辞职，但年假没休，加班无补贴，还有年终奖还未能拿，能怎么向公司要补偿呢...
//www.110.com/ask/question-9106490.html-了解详情
、发放或以邮件形式发放至 个人； 3.我司规章制度中，有条款表明不服从管理或不能胜任工作者可做开除处理； 4.我司无月度、季度考核，在去年年底有个年度考核用于核算发放年终奖，并且我的考核分数不低。此考核结果也未发放至个人； 5.公司在试用期未给我缴纳社保及公积金， ...
//www.110.com/ask/question-7553210.html-了解详情
我在公司工作满一年后，由于公司原因，过了四个月才找我们签订第二年的劳动合同，为了拿年终奖，所以签订了，但是签订日期是时隔四个月后的日期，签订第二年合同后，我辞职了，查了一次住房公积金，发现少交了10个月的，和2个月的保险。然后公司说可以补纳，我同意 ...
//www.110.com/ask/question-7309948.html-了解详情
我在这公司上班接近两年了，现在因为公司整改岗位发生变动，所以不想做了··但是我去年的年终奖还没有发完，公司只发放了一半，说是六七月才发另外一半，如果我现在辞职能拿到那另外一半吗····之前签过劳动合同但是一直由公司保管在，我们都没机会看到····...
//www.110.com/ask/question-6956947.html-了解详情
律师，你好！本人2011年9月26日与本公司签定劳动合同，合同期三年，其间续签及变更各一次。最后一次续签合同期到2018年8月30日。在公司工作四年半多，公司无顾要求辞退。请问赔偿金应该怎么算？如果不按合理赔偿金赔偿，我要怎以做？2015年的年终奖公司还没有发，我应该怎么索取？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-6693562.html-了解详情
请问，我在国企单位上班，去年11月中旬辞职，到年底发放年底奖金的时候，原单位下了个通知，要求在12月份在岗职工才有年底奖金，所以至今未给我发放，我能申请找回未发的年底奖金吗，合同法里有没有这样的维权条例，麻烦给讲解下，谢谢！...
//www.110.com/ask/question-6683882.html-了解详情
做 天天玩玩电脑 偶尔有任务就做做... 也没有签任何的合同。 马上25号发工资 是不是2月份工资就没了？这违反劳动法吗？ 也不指望能有什么年终奖什么的了。但是这2月份浪费我半个月的时间这算什么？...
//www.110.com/ask/question-6266237.html-了解详情
我是3月24日入职公司，期间未签定劳动合同但企业给缴纳了社保，至今2016年1月底，公司因业务原因需裁员，企业意思给两月工资补贴（其他年终奖不变），我可以要求双月工资吗？要能要多少？怎么算？2014年3月入职...
//www.110.com/ask/question-6075557.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务