是我正常化妆的提成 到开工资的日子没有按照每个月十五号开工资发 而是到了十六号催着跟他要才发 当时拿着八百块钱就让我签字 我说我怎么才八百块钱 我签得合同 我们都不知道 老员工知道这不是有点可笑吗 老员工又不跟我们一样签了合同 我第二天还去上班了第三天就没去了 现在要工资以我自动离职不给了我该怎么办...
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有事做了要从中扣回。这样的公司很狡猾,其实就是不给底薪的意思。由于12月到2月都没事情干,所以拿的是底薪。2月的工资还没发,要3月底才发,公司一直都是这样发工资 需要还钱才给走? 我跟公司没有签过劳动合同,我可以马上离职吗? 我已工作一年多。医保社保能作为证据吗? 如果我现在要离职,他要我还钱怎么办?...
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(宴请和差旅费),但是合同中没明确规定这些费用在离职时需要归还,劳动合同也有很多争议:1,我入职是2013年1月14日,签合同是2013年1月23日 文件,至少公司没有我们拿到文件的签字确认书,3。公司劳动合同附加合同中有员工手册和保密协议等内容作补充协议,但从来没有给我们,他更拿不出文件的签收证明 ...
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班,一直都没有提成,年初提出提成的事情,他以公司效益不好为由不发,但是同公司的业务有发提成。但是现在我已经离职,今天还以我的插画风格比较特别要求我继续把设计做完。 元,但年初网上查询社保记录养老保险只有1月的记录,4月10号的工资只补发我1000.可我第一个月的工资还没发,要拖到5月,我现在该怎么办?...
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保险。现在是15年6月份,过完年回来后跟我们签订一年的合同,15年1月到12月的合同。这次主动解除,说提出一个月的赔偿金。但是之前14年6月毕业 把QQ删除了。哪万一告我们旷工又拿违法什么的一席话不给我们工资或者克扣应得的工资怎么办? 我应该做哪些?比如需要问老板要离职证明?等等 是6月交了保险之后就 ...
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巨大损失,扣发剩余工资,我去找公司的说理,不知道怎么就吵了起来,结果我被他们总经理扣在公司一下午,气的我不知道该怎么办,只好去申请劳动仲裁,可劳动局到现在还没 5月1日,所以我没签,后来人事的小女孩跑来找我生气,还说只是走个形式,又没什么的,我经理也来说我,我就签了,我离职也没有解除合同什么的,合同 ...
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扣押,还要求20,000违约金!公司违约在先!与该公司签署劳动合同公司不给我本人,有8个月社保没有交!我该怎么办?是去投诉呢?还是去劳动仲裁呢?如何去做呢 。在A集团总部居然又签了一份劳动合同,重新给了我2个月试用期,拿80%工资。如果这是两个独立的公司,那么,我早就从a公司正规离职了,且没有任何纠纷 ...
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我目前已离职,劳动手册也已经拿到(最后工作日为8月31日),但是至今未收到上月的工资。我公司对于工资的支付为两部分:一部分是委托中智代发,我 ? 3. 因为我已离职,还有尾款未付,公司以我不能再参与追款为由,拒绝支付尾款这部分销售提成(当时合同上是写明了按照年销售额提成),事实是就再我离开公司后 ...
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员工是2009年6月15日入职,签了2年的合同,要到2011年6月15日合同到期,开始公司只同意赔偿1个半月的工资,但是该员工不同意说要赔偿她3个月的工资 日收走了我的银行网点后,就一直没有给我安排工作,已经没有事干9天了,也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢?我应该接下来做什么准备?请赐教!!谢谢!! ...
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员工是2009年6月15日入职,签了2年的合同,要到2011年6月15日合同到期,开始公司只同意赔偿1个半月的工资,但是该员工不同意说要赔偿她3个月的工资 日收走了我的银行网点后,就一直没有给我安排工作,已经没有事干9天了,也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢?我应该接下来做什么准备?请赐教!!谢谢!! ...
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