我在南京，我想咨询一下我当月20号离职，本月社保单位缴纳的部分需要我个人承担吗？...
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们 大家好： 去年9月8日到连锁便利店上班，合同有签，公司承诺交医社保，公司每月15日为发放工资日，15日发的工资为上个月工资。 以下咨询点，望 卡、交接，迟到一分钟扣一元，是否合理？ 5.本想15日过后自动离职，1日--15日当月还有工资吗？ 6.原先去年12月申请辞职不批，公司说12月份过后 ...
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我是一名公司职员，在职几乎2年，今年5月8日离职，5月全月上班时间共5天，当月的社保公司就停止为我缴纳了，请问这样合法吗？另外公司在5月12号的时候发放去年11月至今年4月的福利，即是洗衣票和购物卡，去年11月至今年4月我都在职，公司不发给我这样合法吗？？谢谢！！...
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违法解除劳动合同赔偿；4、补买保险；5、支付被开除当月工资请问：1、因08年签定过一次合同及社保协议（为期1年），09年公司未能与员工签定合同也 这方面的材料（前提是我方只有08年跟员工签了一个协议）？4、员工离职后一直未能办理离职手续，全属个人原因，并非法占有公司电动车及钥匙等财物，对于提出当月工资 ...
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当月16号离职公司下月20号才给我发工资，拖欠工资1千多，克扣有2千多，离职原因是未缴纳社保，离职补偿金也没给。想知道仲裁了之后除了拿回拖欠跟克扣还有补偿金后还能索取什么赔偿吗，比如拖欠工资赔偿总金额百分之50这个...
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律师您好，我于2018年8月27日向徐州的原公司提出离职，9月21日正式离职，并于9月27日进入XX公司（江苏另一城市）就职。10月底原公司人力给我打电话说，我离职太晚，当月办理停保已经来不及，所以10月又产生了社保费用，现让我缴纳个人缴纳+公司缴纳合计一千多元的社保给原公司，我不知道该不该给。...
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您好！我想问下，我在单位上班，因为手痛所以提前20天提出离职，领导也同意了！但是在发工资的时候只给我发了基本工资而没有发社保补贴。领导说合同规定要提前三十天才能离职，而我只提前了20天，按照合同规定是没有当月工资的，现在只扣我社保补贴，他在帮我，我心里过不去，我觉得我工作了就 ...
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山东青岛13号离职，不给交社保。说15号才交社保。说13号离职不给交当月的社保。违反劳动法吗？...
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从15年11月中旬入职，到16年3月中旬，一直没有签定劳动合同，也没有缴纳社保。工资都是以现金或微信转账的形式。由于带老婆去医院做孕检，于16 之前并没有明确告知实行全勤奖制度，于17号中午在公司理论发生口角，经老板同意离职。询问当月工资问题，老板说要算一下，月底结算，可到月底老板给出回复当月薪资只有 ...
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