谢谢大家啦~ 现在目前在一个全国连锁教育机构上班， 只上了十几天，目前还在上岗培训中，本来试用期是三个月的，但由于我们聊天无意中透露了自己将备考其他 比例扣除我工资；若我没有提前一个月申请离职，当天离职，该公司是否也能不发我工资 我知道刚刚开始工作就问关于离职啊、赔偿之类的问题也许看起了很不务正业，但 ...
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我来l时 有4天的试用期 没工资 做了 10多天后 得了500 接着又做了28天 因为有事 所以28号那晚就 申请辞职 第二天就离开公司 几天后 问我的工资什么时候发 经理说没有了 他让我做完 可我有事 没有做就离开了 现在个人在外 分钱都没有了 不知道怎么办 希望领导 可以帮帮小女 ...
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八号离职，期间因为没人所以我每天都上十二小时的班也没有一天休息过过年也没回家过。上岗没几天本来的店长就被派到另外一家店去了。发薪日要薪水的 让老板找老板也不肯。就是不肯给我加班费。找劳动仲裁要证据，可是没有合同也从来没有工资条什么的。因为试用期也没发工作服。跟我交接班的可以证明我上班的，可是跟我交接班 ...
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不能适应工作与我解除合同。合同内并没有约定试用期。对此我是否可以拒绝解除劳动合同，并且我这期间是否应该去上班，公司并没有考勤打卡只是有考勤人员用眼睛看，然后做的记录 也不会通知我，这种考勤是否有效力？ 如果我不同意解除合同，公司是否有权利强行解除 不给我发工资？...
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是一个区但是不是一个地方，当时入职时老板口头告知我没有试用期，一个月7k,老板是公司的法人代表，平时工资的发放是通过微信转账，平时工作都是口头交代，偶尔有一些QQ邮箱里的邮件往来，前几天我因为办信用卡所以让老板开了一份有他签名和公章的收入证明，该公司没有发工牌，没有工资条，平时工作不打卡考勤，也没有 ...
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我今年6.30到A公司报道，入职申请表写的试用期两个月；9.3填转正表，CTO已经签字，老板（因为创始人和投资人有矛盾，CEO兼创始人自己提辞职，公司 我可以要求从哪天开始要求双倍工资？ 我现在让公司给我开离职证明，后面还可以要求因为欠薪、未签合同的赔偿吗？ 公司有部分钱发工资时，不支付离职员工一分钱 ...
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没上几天就想辞职了,原因是公司连续加班,试用期无加班费,限制性加班,不加班就罚款50到100元.,可进公司时签的合同上写了,没做满一个月没有工资,还要 明确规定限制自由加班可以当即解除劳动合同,无须通知公司.于是5月3号就辞职了,可后来工资就要不到了,跑了好几趟劳动局也没用,仲裁的话是即发时间和精力还 ...
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李律师你好，我现在工作上遇到点问题，就是说：我现在在某公司上班 2月22号那天签的合同，合同上写这试用期为2个月，上了几天班觉得这工作不适合我，我可以向公司说辞职吗？试用期辞职公司给不给发工资？...
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自今年5月来到工厂上班到目前八个月了，三个月试用期已过，在上个月工作中搬运产品时因其他员工不小心导致脚背被砸伤，不过去医院拍片医生说是外伤休息几天就可以了，就请了天假，这个月发工资的时候因为那天请假被扣了两百多块钱，请问这算工伤吗？我可以维权吗？再 ...
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柜台，营业执照上却是写的琳琳珠宝，我从6月20号正式上班，老板说需要两个月的试用期，底薪是七百加提成，没做满一年就要扣工衣费，但是并没有双方协议，也没有签 过，他无非就是想我背一个突然就走不负责任的罪名，让我赶到愧疚，当时说完就是，你可以走了，该给的会给你，但是要扣掉六百的工衣费加一百的全勤奖，等于压 ...
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