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单位合同工作地点在深圳的,现在续签劳动合同,公司把现在工作地点这样写,根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为上海,天津,深圳,广西或公司指定的工作地点。这合同工作地点能这样约定的吗了...
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分公司的,工作地点也在广州市,现总公司临时撤销广州分公司,要求人员调到深圳,如果不愿意就要离职,劳动合同争议处理第三十条,双方认为需要约定的其他事项有规定,甲方因生产经营需要调整乙方工作岗位或变更工作地址,甲方需提前30个工作日与乙方协商,那如果甲方不提前 ...
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我在公司工作六年了,分别签订了2年+2年+3年的劳动合同,现在在履行的是第三次合同合同中有一条约定是根据公司情况同意调岗(因为了解到 。”这个手册是在公司人事要求下签的根本没来得及阅读。我一直从事的是坐班工作,现在要把我调到需要经常出外勤的岗位上。我不想调岗,如果不安公司安排公司把我辞退我就真的什么 ...
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我现在在公司工作5年了,工作地点在隆昌县(与第三方签订的劳动合同),但合同上写的是内江市(同时合同约定公司有低效能待岗培训后从新安排工作包括岗位跟地址这条),因为隆昌县没有单独的法人,公司在12月2号以低效能名义将我退回市公司人力资源部待岗学习,现在要将我调去 ...
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关于劳动合同工作地点的约定,类似全国销售的岗位,集团子公司人员的劳动合同中如何约定工作地点。...
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我跟公司签订了特殊培养协议,约定了十年的服务期 1.公司没有将协议给我一份 2.协议中之规定了培养完成后,安排合适的工作岗位或职务,给予相应的工资待遇 不好,工资大幅下降,且今年有一个月没有按时发放工资,是在次月补发的,目前岗位津贴也取消了 我现在如果要辞职的话,怎样才能争取到最大的权益? 求专业律师 ...
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独立处理对应客户的账务与税务关系。 2.4试用期三个月,培训期限一年,待在工作岗位服务满三年后,一次性返还所扣除的培训费用4000元。 2.5乙方在协议期内 向甲方缴纳违约金(有协议按协议约定,无协议按法律规定执行)。 4.3本协议一式二份,甲乙双方各一份;培训开始合同生效,因故辞退、辞职或签订“员工 ...
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纪律。 3 . 2培训结束后,除非甲方做出其他决定,乙方必须遵守按甲方安排的岗位为甲方工作满一年,服务期自学习结束并正式上岗起,否则必须按本协议第四 第四条:违约责任 4 . 1如乙方在培训结束后满一年内申请辞职或不再续签劳动合同,应按以下规定承担违约责任; 4 . 1 .1乙方在培训后的半年内申请 ...
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请教您——我在目前的单位工作已有三年,领导总是长年无故拖欠工资,一拖总是半年或半年以上,这是常事。我属于黑用工,没跟我签订劳动合同,也没给我办理 偿实际工资与当初承诺工资之间的那部分差额,即2000元/月的差额? 4、在我的工作岗位之外,领导利用我的专业特长,安排我花费了大量我的个人时间写了很多稿件, ...
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标明试用期。签之前公司招聘材料中说是五点下班,偶尔有加班,每周一天休息。可是工作三天后发现根本不是这样。天天加班到七八点,加班是没有加班费的。而且每天 七条规定,乙方因个人原因提前解除劳动合同,必须提前三十日以书面形式通知甲方,如乙方违反上述约定内容,根据乙方从事行政文员岗位造成甲方经济损失,需向甲方 ...
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