劳动合同，京户补充协议，违约单位收回户口，并且需要支付单位本人最近一年薪酬的两倍的违约金。 请问：1.户口已经买房落户，单位还能收回吗？ 2.违约金可以不交吗？ 3.如果必须交违约金，可以少交吗，近一年工资的两倍太多了...
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请问劳动合同里有一个补充协议，里面约定了5年的服务期，如果违约需要缴纳的违约金范围不仅仅包括专项培训费，还要把社保费、服装费、饮食补助费、福利工资等计算入内。请问这个违约金设置是否合理合法？如果我违约，真的需要缴纳除专项培训费外的其他费用吗？...
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1.签订了高校就业协议补充协议，规定毕业生一年内离职向公司支付培训、落户等费用5000元。 2.签订了高校毕业生就业协议。 3.签订了劳动合同。 按顺序签订了以上三份合同/协议，现在辞职，是否需要支付公司培训、落户费用？（培训就是军训+简单的入职培训，并无专业技能培训）...
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因为拒签补充协议，公司解除我的劳动合同，我是否可以要求经济补偿，还有这种问题应该找那个政府部门申诉（工作地点和公司注册地不是一个省）...
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原劳动合同没有到期，现在公司效益不好，要求我们签订减少奖金等福利的补充协议，且告知该协仪在公司停工停产期间不受法律保护，我可以拒签吗？可有什么法律依据可以不签？...
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您好律师，想咨询一下，原有的劳动合同没有到期，现在公司又想让我们签订一份减少我们奖金福利的补充协议，我可以不签吗？...
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公司为了少缴纳社保，劳动合同只写了基本工资1800，用补充协议写了剩余的工资。实际工资为6000，社保按照最低2585缴纳,请问产假期间的生育津贴，应该按照7000发放，还是按照社保基数，还是合同上的1800。...
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律师您好！我与公司签的劳动合同是2年，期间公司给上10年期意外伤害保险，公司补充协议中要求员工无论因何原因离职，只要是工作未满10年，保险费都要由员工个人承担，请问李律师这样的补充协议合理吗？有法律依据吗？...
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初次接触劳动合同，由于国家统一调整最低标准工资300，现在公司要求签一份补充协议，不知道怎么写...
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赔偿培训费 。 我获得3 个资格 ，故此需要服务15年 。 劳动合同法修改后 ，公司也未同我签订劳动合同 。 我本职工作在一家外企作全职 。 认证机构属于中国 下 ，下步我应该如何走 ? 谢谢 。感谢各位老师的回复及建议。 这里想补充说明的是： 1、 认证行业中的人员流动 ，颇像足球球员转会 ，需要 ...
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