2009年5月开始在用人单位工作,2011年5月变为劳务公司派遣方式签合同。劳务派遣合同每两年一签,。共9年多,今6月30日到期(前年补 办法执行。 并加了两条对公司有利的条款:1、甲乙任何一方提出解除劳动合同,双方必须完成解除或终止合同手续。乙方办结工作移交手续后方可离职,如甲方能证明乙方未办理工作 ...
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我在一家医院当保安己经工作十三年了,属于劳动派遣工,其实都是医院自己招的,派遣公司负责签合同和拿管理费和缴社保,工资派遣公司发|千|百伍左右,除医保,医院发2千2百元和食堂饭卡4佰元,现医院以到55周岁为由要辞退,做满1年补助1千5百元合理吗?...
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14年6月在B公司工作,未签订劳动合同,未缴纳社会保险,工资是由A公司发放。9月份签订劳动派遣合同,是由A公司派遣至B公司工作,并开始缴纳社会保险,缴纳单位是C公司,工资由A公司发放。请问14年6月至8月的社会保险该由谁缴纳?(A公司注册地在广州,B公司注册地在 ...
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我劳务派遣合同到期,用工单位以我违反公司规章制度退回劳务派遣公司,劳务派遣公司不同意退回,要求用工单位提供证据,现在劳务公司以有纠纷为由,推托责任不给补偿金,我该:怎么办?没有解除劳动合同书,能申请仲裁吗?...
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签了协议,员工是和张家港签了派遣合同,合同到2019年12月31日到期,现在因环保检查不通过责令停产,单位现在(2018年6月份)要解除劳动合同,孕妇该享有哪些赔偿金额,今年(2018年10月份)预产期,工作已经做了有半年以上...
//www.110.com/ask/question-13028176.html-
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您好,合同是属于派遣合同,现在因环保检查不通过责令停产,单位现在6月份要解除劳动合同,孕妇该享有哪些赔偿金额,10月份预产期,工作已经做了有半年以上...
//www.110.com/ask/question-13028132.html-
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2014年进入华融湘江银行工作,签订了劳务派遣合同。2015年离职。 如今查询社保无法查询到这个期间的社保。和华融湘江银行沟通,说把所有费用都交给劳务派遣公司了。而劳务派遣公司的则是不管的态度。说超过一年不管!打电话给劳动仲裁也是回答超过一年不管!...
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跟劳动派遣公司签订合同他没有按合同结工资我也没有合同该怎么做...
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百体劳动派遣6月劳动合同改成八月,辞工被扣百分之30工资怎么办?...
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我签派遣合同,说用工形式改变其它什么都不变,这一个月期间我在公司上班没有合同,1月底我签了派遣合同,人事还让我签了一份个人原因提出解除劳动合同关系的证明,时间是12月31日,工作的这几年几乎每天在加班,但是公司没有工资条,请问我还能维权吗?还能要经济补偿金吗 ...
//www.110.com/ask/question-7290189.html-
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