我是一名大学生出来实习，大学规定的实习期是三个月，我们在东莞的私立学校当老师，由于实习期的问题，就没有签合同，现在个人又有点事，必须回去，提前一个月给私立学校校长打了辞职报告，结果校长不批准，还说我走就是自动离职，没有工资，我该怎么办？...
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我是2011年4月到公司实习（当时是在读大学生），7月份进入试用期，10月1号正式转正的，签订了劳动合同，公司从我转正开始给缴纳五险一金。现在我要离职了，才发现公司还没有给缴纳社会保险，也没有给办理社保卡，请问我该做什么呢？可以向公司索要补偿金吗?谢谢各位。...
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您好！律师。我是2012年7月将要毕业的大学生，在2011年12月的时候去一一家公司实习并签订了三方协议，还签了改公司的内部协议，该协议是这样 为乙方交纳现场培训费用及在昆明，南京的培训费用。如果与我公司签署劳动合同前因乙方原因离职的或在毕业时因乙方原因不与我公司签署劳动合同的，该费用由乙方自行承担， ...
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您好！我是一名在校大学生，在一家私企实习，两个月之后转为试用。现在还是在试用期，我想辞职。和主管之前有谈过辞职的事，他让我走公司辞职的流程。然后我是在 在和主管沟通后三天就可以走还是要在申请之日后才可离开？ 另外，因为我是一名工程师，公司在进来之前没让我签保密协议，离职的时候让我补签，这份协议有效吗？...
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您好，我是一名大学生，今年6月份毕业，在一家单位做实习，做了十几天不想做了，单位说我是主动要求离职，所以不满30天没有钱拿，请问有这样的规定吗？这样的规定合法吗？...
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我是一名实习期的大四学生，大三时通过校企联合先在一家公司培训并交付相关费用。培训过一段时间后公司声称要继续培训下去需要签订相关合同，这合同主要是毕业后的薪金方面，同时还让我们写一张3W6的欠条，欠条上写的是欠公司里某某人的，称如果毕业后3年一直为这家公司服务就不需要还。现在大四了，因各种原因要离开 ...
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我是一个正在实习的大学生，是校企合作的公司，在试用期间未签任何协议，只有一个工作状况证明，上面有公司盖章，现主动提出离职，工作未满48天，公司说按劳动法来说可以不给工资，只给基本的生活费，请问这个工资应该怎么结算？这样的做法符合法律规定吗？...
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我是一个未毕业的一个大学生 今年8月去了一家阿里巴巴诚信通的外包官司实习，在今年10月20几号由于个人原因申请了离职，手续也是按照流程走的，然后公司就说10月份的工资要12月15 ...
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我是实习的大学生 我签了劳动合同 是两年 违约金是2000/年 我现在就像走 刚好3各月 我正常离职如果公司要我交违约金我该怎么办？...
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我是还没有毕业的大学生，2009年10月6号开始在一家私企上班，老板说前三个月500元，以后800，在这期间没有签订任何合同，因为要回学校，我12月 工资时，发现工资500变成了300，所以我问老板，老板说因为我没毕业所以这三个月只能是实习不是上班，所以后两个月工资降到300，请问，老板的做法对吗？...
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