我是14届本科毕业生,今年4月到当地一家公司应聘,受聘签了就业协议后马上签了劳动合同。试用期为4.18-7.18共3个月,期间从5.17中午到7. 5月份的工资要等6月份工资发放完后才给补发,请问这合法吗?还有,我现在想解除劳动合同,请问需要走怎么样一个程序,会不会让我做赔偿?还有,公司实行项目奖制度 ...
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我是安徽人,毕业后在浙江海宁工作,报到证派到海宁人才市场,档案现在也由学校寄到海宁人才了。但是我刚辞职,还没报到,准备去别的城市工作。手里有就业协议解除和劳动合同解除,请问我要先去当地人才报到妥当还是等重新找好工作再把这些证明及报到证带着去海宁人才办理调档?应届毕业生报到证有效期为一年...
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,还要交钱给他,请问我是否可以拒绝交纳!如果我选择连续旷工15天以上让甲方解除劳动合同我是否还要赔钱,这样离职会不会对档案有什么影响?入职之前公司自行 如果我提前30天提交离职是否可以拒绝交纳这3000块钱?对了,还有就是实习之前有签订就业协议,上面招聘条件上有违约金3000元这一项,不知道是否有效?...
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大三最后一个学期在A单位实习,实习期是4个月,因为还没有拿到毕业证书,所以单位不给签劳动合同,但签了就业协议,现在已离职,在B公司上班,但A单位不肯开离职证明,说实习生没有离职证明,现在没法办理档案调转,我该怎么办解除三方协议证明怎么开...
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一个月申请离职,就是说要1个月后我才可以离开,我同意了,再本月的9月16号,我正式离职与公司解除三方协议,于是询问人事是否给我交了社保,人事说没有给我交,说我转正的时候没有交毕业证书复印件,也没有签劳动合同,所以没有给我交社保,但是他们给我的工资却不是试用期的 ...
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,我是一名即将毕业的在一家公司实习的的大学生,我们在进公司安全培训之后公司跟我们签了一份培训协议,上面说关于我们毕业后必须在公司服务,如果要走不光要陪在学校签的就业协议上的违约金还要陪在公司实习期间的培训费用(每月发给我们的培训工资),但是公司并未对我们进行专项的外出 ...
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我现在跟公司签了5年的劳动合同外加保密协议,合同内容内说要是在五年内辞职要需赔偿公司送我们去外地培训的费用8W左右,我打算考今年的公务员,听说考上了公务员,所谓的附加的赔偿协议会解除,希望法律专家给点专业意见,遇到此问题该怎么办。...
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我是2012年5月左右刚毕业的某海事学院的学生,在学校我们与某国企签订了结业协议并签字盖章(但是协议书里面什么都没填写,只是标注了违约金3000元),但是该公司让我 ...
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,想辞职。除了体检过之外没有经过任何培训,我提出辞职的时候,公司要我交纳违约金3000(协议上备注:违约金3000元),我劳动合同也没签,应该说还没进入试用期。如果不交拿不回档案,实在恼火!单位说有2个选择:1.解除劳动合同。2.调档函。问题是我根本就没签劳动合同,调档函的事也很麻烦! ...
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律师您好,我是2012年应届毕业生,我已经与某地电力公司签约,现在又有一个更好的公司签约,前者不给解除就业协议,怎么办...
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