社保公司代缴现告知到时候离职要求个人全额补交，一月2000多，不交的话现在停可以写申请，但也得把这仨月补齐，公司卡我档案不给办离职手续还要我全额出 条不用等30天离职、还不要给经济赔偿现在后悔了，再递交一份按38条的辞职信可以吗？我们8月已经转正了但工资还是按见习发2000左右，社保怎么要2000那么 ...
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年一个月工资补偿3万6千元.我现在已经交上辞职信了，因为怕刁难我所以在辞职信里，没提要补偿的事情，大概过几天就可以批下来了，但是我已经在劳动保障中心申请仲裁要补偿了.要11月29号开庭，11月29日时我已经辞职了并已经拿到离职证明了，那11月29日时， ...
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我要申请劳动仲裁 工厂实在欺人太甚 不给辞工 只想你自离 我现在已经离职 离职30多天前我快递了一封辞职信 后来去当地镇上的劳动管理所调节 厂方要我去厂里谈 他们一个前台的说即使你有快递回单 也不能说明你快件里 ...
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我觉得我不能接受这样的待遇，仍然要求之前的合同继续履行。但是成都公司就要我写辞职信。我不愿意，要求公司支付我赔偿金后才愿意结束合同。 现在的问题是：因为上海 等工作）。在和成都公司负责人几番交涉无果的情况下我申请了仲裁。 但是这个时候上海老板突然又提到了辞职信的事情，说如果我坚持要赔偿的话，就会让成都 ...
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我觉得我不能接受这样的待遇，仍然要求之前的合同继续履行。但是成都公司就要我写辞职信。我不愿意，要求公司支付我赔偿金后才愿意结束合同。 现在的问题是：因为上海 等工作）。在和成都公司负责人几番交涉无果的情况下我申请了仲裁。 但是这个时候上海老板突然又提到了辞职信的事情，说如果我坚持要赔偿的话，就会让成都 ...
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就是尽快办好手续让我走。 后来我申请劳动仲裁，判单位支付我加班工资，但却驳回了我的要求解除劳动合的补偿，仲裁庭意思是我的辞职信上没有反映出单位的违法行为， 是，既然仲裁庭已经认定单位严重超时加班，不依法缴纳保险的等行为，为什么却以我的辞职信的内容为依据驳回我的辞职经济补偿。 我打算再上诉， 请您帮帮我...
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，本人不同意，经协商决定终止劳动合同。现公司要求本人写辞职信，并在离职审批单上的申请离职原因要求本人写上“因个人原因申请离职，本人承诺不向公司主张任何权利”，但口头承诺协商的补偿金及工资都会照发。请问：1、辞职信需要写码？2、如果写上不主张任何权利这句话万一下个月发薪日本人得到的 ...
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经理还有书记谈过这个问题，管理层的意思是希望我找到合适的工作之后，提交辞职申请再离职，违约金的问题暂时不用考虑（如果以后涉及打官司的情况才会有这个问题），但是因为实在不想继续工作，而且根据自身的情况和未来的发展，我想向公司提交辞职信（和辞职申请不一样），然后离职，不知道这种情况可不可以提交辞职信？ ...
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经理还有书记谈过这个问题，管理层的意思是希望我找到合适的工作之后，提交辞职申请再离职，违约金的问题暂时不用考虑（如果以后涉及打官司的情况才会有这个问题），但是因为实在不想继续工作，而且根据自身的情况和未来的发展，我想向公司提交辞职信（和辞职申请不一样），然后离职，不知道这种情况可不可以提交辞职信？ ...
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为7天，由于表现出色，6月22号签了份入职申请，（入职申请不像合同，没有规定我工作截至时间的具体要求）。因为增加了工作量，本人于7月1号辞职不干了，辞职信写了交到了老板手里，老板拒签，说你们来时可说好能干两个月，我才要你们的，（我们去应聘时说的是 ...
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