了协议以法律法规补偿三个月的工资，但公司却以老板没空为理由说从11月1日开始不用来公司，要我11月10日来公司办理相关手续，补偿工资是含税的 的手段逼人走，张贴过公告某人无故没来公司上班几天自动离职，同时还逼迫公司在职员工联名签字，我要求公司给予我书面形式加盖公司公章作为11月10号的依据。公司不同意 ...
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我在深圳一家便利店上班，应聘的时候他说三班倒，结果就是一直上晚班，我由于接受不了晚班，本来想辞职的，结果老板跟老板娘回家啦。我发信息给她，她说等她回来在处理，我由于等不及了就跟她妹妹说我要走，然后她妹妹说我走的话算自动离职，我们没签合同。做了20天，试用期三天。2500一个 ...
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公司，当时签订了一份两年制的合同，但是昨天（2014.12.9）公司老板跟我说。说不要我了。要辞退我，还让我签了一份协议。协议内容是给我两个选择： 是，让我继续工作到2015.1.30号。算自动离职。发一个月工资。没有任何补偿。我想知道我现在还能有什么办法得到我应有的补偿吗？那份协议当时已经没办法已经 ...
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我在公司工作了一个多月了，因为老板脾气差，老是骂人，让我不想在这里待了，可是当初说的我的试用期是一个月，现在我辞职，他却说要扣百分之四十的工资，说试用期是三个月，刚开始谈好的工资他也不承认了，我该怎么办？怎样才能拿到我应该得到的工资？请大家帮帮忙，谢谢大家了。...
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合同是1年半的，上面说要扣一个月培训工资，说自动离职没培训费，本人已做了1个月零16天，有工资吗？有多少？另外前面第一个月公司说 通宵，而且没假，就每月1号盘点，放一天} 另外该公司好像没注册，猜的，那老板抠，会愿意缴税？ “番禺十尚首饰{香港}集团公司” 这是公司名字，怎么又是公司，又是集团，而且是 ...
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口头形式告知老板，老板说如果我现在要走就算是自动离职（怎么可能是自动离职呢，自动离职是没有口头或书面告知，自动离开的）是没有工资的，要想拿工资，就 老板讲理，他说公司有规定的，规章制度上面都有写的，但是刚上班时没有任何人给我做任何培训讲关于公司的规章制度的，按照劳动法，在试用期内还没有签定劳动合同的， ...
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正常工资（她们单位节假日上班是2倍工资，或者周六和周日自愿上班），单位这样做是想让她们没有双倍的工资拿，然后她们员工周六就罢工。罢工的过程领导就今天说想 回家了，我爱人也回家了。 周一我爱人去正常上班，期间领导找她们谈话说公司老板要开除她们没服从安排的人，叫她们签自动离职表，第一批7个人签了自动离职（ ...
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月时间没到，我大佬回来上班了，然而老板已经招到人了，然后就说工资的事情，老板就说我大佬是自动离职不干了，工资是没有的，当时来的时候是说没有 准备今天去找劳动局的，昨晚那个警察局来电话了，要身份证登记，我就郁闷当时怎么不登记？后来打电话让我报身份证，当时就在想是不是他们警察局劳动局都有人，结果今天一去， ...
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的销售，被老板发现，同时又被商场那个主管罚款警告，没时间做张，账目与事物相差50件左右，节前老板要我们盘点，如按当初双方约定，我们是应照价赔偿。所以我和我同事商量同时离职，也没做离职交接。商场有规定，罚款如当日不交，以后每天翻倍商场自动从老板货款中扣除，还有由于老板是个人，是 ...
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想正常辞职，但正常辞职老板不一定批，且会叼难我，所以只用邮件给他写了辞职信，不经公司批准就自动离职了，现想咨询一下，如果未签劳动合，只签了保密协买了社保这样自动离职要不要负什么责任？公司能不能起诉我违约之类？离职后能不能到同行业的工厂去工作等？...
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