基层事业编，签了3年聘用合同，可是合同里提出试用期内乙方可以单方面解除合同。我提前写了辞职报告给领导也受理了，但是现在领导说不同意我辞职。请问我该怎么办？另外辞职报告受理以后我就回家了，领导现在说我旷工。这种情况属于违约吗？还有我工资绩效都没发，这是不合理的吧？麻烦您解答一下，谢谢。...
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我一月份干完提出辞职，但是领导不给批，按照合同规定，未过三个月，3天就可以办理辞职，但是领导不同意，领导自做主张二月全给我算请假，二月给我发了二月底薪还有1月绩效，现在过了两个月，告诉我工资多发了，让我退回部分，我该不该退回？？...
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月1日我递交了辞职申请，现在已经3月14日了补发工资一直没有发放，并且2018年绩效工资同样也为发放，我想咨询这种情况能不能申请劳动仲裁让原单位补发应发的工资...
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您好，我想咨询一下，我是没有提前一个月申请辞职，当时领导不给签字，所以我提前请假走了，然后后期也没有办理离职手续，单位也一直没有与我联系，后边已严重旷工为理由扣除了我一个月的工资和绩效，我是八月底走的。九月十八号工资发的文件。我想咨询一下这样公司合理吗？...
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我上个月10号辞职，劳动合同上基本工资是2600。公司实际应该给我多少钱？而且上上个月加班工资，晚班补贴，绩效奖以及全勤都没有没我发。这个月是不是应该给我补发？...
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公司的员工平均月工时大约230小时故意降低工资）。因担心不做事杭州A公司处罚员工，非情愿的情况下做了一个月到发工资时月绩效奖金少发了一半（比杭州B公司员工少 员工已工作了7年2个月。 以上是杭州A公司的基本情况请大家帮帮忙： 请问杭州A公司3名员工将如何维权？如何被迫辞职并要求杭州A公司支付经济补偿？...
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我是从事4S店配件仓库管理的，11月份提出口头辞职，1月头上提出书面申请，自从我1月头上提出申请后，工资就没有发给过我，已经2个月的工资没有发放了， 一起发放给我（2月15日）发工资，本人留了心眼有录音。但是本月15日本人并无收到两月应该结算给我的工资，而且本人劳动手册退工单都不给我，本人今日2月16 ...
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全店人员都扣了 。在第二天因为严格的绩效考核当场扣了100现金 店长说当作店里的储备金。 再来 考勤制度又扣了800元。向公司提成辞职 谁知道 公司自己压了上月的工资不给 说离职的时候以前发！要在上一个月的班 该怎么办？？ 公司屡次找理由扣工资！有办法要 ...
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10月1号开始在这个公司上班，已签过劳动合同，11月底的时候发现怀孕了，于是打了辞职报告，打算在12月30号离职，但是12月12号发现坚持不下去了，所以向 想离职，但是他没回复，直到现在也没回复，估计他是不想把工资发给我了，上个月工资还有五百多绩效没发，只发了上个月底薪，加上这个月的十一天，估计也有一 ...
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三年多时间，公司未给缴纳一分钱的保险，并且工资分配很有问题，基本工资只有三百元，加上绩效工资共计1400元，而且因为我们是轮班制，法定节假日除了春节 原因是因为什么态度不好。我觉得这就是变相的打击报复。 现在我想知道，我如果辞职，并且要求单位方面进行经济赔偿，那么我可以就哪些问题提出赔偿，赔偿额度大概 ...
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