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劳动派遣工试用期内提前3天书面通知用人单位离职却被告知合同期限未满而没批准,后面继续工作是否合同无效...
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近期工厂要搬迁到六十公里开外,没有书面通知员工,就口头问我们要不要跟去新厂,不想去能申请补偿吗?需要些什么材料,怎么申请?...
//www.110.com/ask/question-16149069.html-了解详情
公司强迫调岗,又不给书面通知,为了拿上强迫调岗证据,我到新岗位上了几天班,准备这个星期申请劳动仲裁可以吧!不超过一个月就可以了吧!...
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尊敬的律师好!请问下,合同中约定的书面通知,只限纸质的呢!还是包含微信短信也算?望复,谢谢!...
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请问公司放长假又没有书面通知,这样有效吗...
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公司未签订劳动合同,未购买五险,可以书面通知公司当天离职。后申请仲裁主张双倍工资吗...
//www.110.com/ask/question-16113498.html-了解详情
第十条 乙方需要提前解除本劳务协议的,应提前三个月书面通知对方。 第十八条 因乙方的原因产生的违约,导致协议解除的,则乙方需向甲方支付8000元的违约金。 您好,店里正到了最忙的时候,员工非要离职,也是最难雇人的时候,根本不可能 ...
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公司不签合同。不缴社保。克扣工资。我不做了。只是没有书面通知公司因为不交社保克扣工资不做的。主要原因是因为克扣工资。可以申请经济补偿金吗?...
//www.110.com/ask/question-16086438.html-了解详情
公司宣告破产后未提前30天书面通知,根据劳动法哪项可以让公司支付一个月待通...
//www.110.com/ask/question-16079183.html-了解详情
各位律师下午好,我同事今天接到用人单位书面通知,里面特别提到要求其在本月底与公司续签劳动合同,逾期不签就解除劳动合同,请问用人单位此做法是否合法?如我同事未在用人单位规定期限内续签劳动合同被用人单位解除劳动合同,用人单位 ...
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