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想辞职,但是公司还有十几天补休的单子,我没有休,而且我发现公司没有社保,还每个月都扣我的钱。 我想要公司把补休换成加班费,但是公司每个月都迟5、6天才发工资,我怕离职后,他们我钱,请问应该怎么办?直接找仲裁吗?工作5个月了,有签定合同,每个月有公司邮箱发的电子版的 ...
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请问产假的工资怎么发?我的合同工资是9500,但是公司按最低的金额社保。生育险我的产期工资,剩下的公司了,这样合理吗? 另外,年假国家有规定吗?公司说我休了产假就能休年假了。 我是想问公司这样发工资合理吗...
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您好,我是外地农村户口,在北京上班,请问公司都可以什么社保?生育险可以上吗?公司说是外地户口不可以上生育险?。都是按什么比例交社保费的啊?为什么公司公积金? 谢谢您...
//www.110.com/ask/question-4603256.html-了解详情
。 没有同意调岗。也没有在调令签字。 提议公司另行安排合适岗位,或者按辞退处理。(原岗位已经被人顶替了) 公司安排,人事经理 说反正新岗位有人了 一个劳务公司名义跟我们签的合同。帮我们在省内外县交的社保。 如果我要领失业金,领得到吗。应该怎么操作呢。 谢谢啦。 人事经理还冷嘲热讽,看看你自己,两 ...
//www.110.com/ask/question-3525496.html-了解详情
公司两年员工社保,现在甚至连工资都一直拖欠,因为手续全无法补缴过去两年的社保所以公司提出以每月500补偿我们,可是他们言而无信惯了,从来不说 这要怎么办。我们岂不是要一直等?申请仲裁的方案已有同事实施过,答应补的一直拖着。而且我们搜集了大量证据,他们就是成心的。这边跟他们催,跟我们说 ...
//www.110.com/ask/question-2780074.html-了解详情
为由,社保费公司部分公司只承担我在职的12天,剩下的18天由我个人承担,个人部分的社保费还是个人承担,想咨询一下公司这样做合理吗,有什么样的相关法律条文呢,对于公司这样的做法我同意,因为我在百度搜到说是社保缴至解除合同月止,现在领导让我把具体相关法律条文发给他,问题 ...
//www.110.com/ask/question-2540839.html-了解详情
没去签。去到劳动部门投诉,说没有辞退书就受理,只能回去继续协商,现在公司让我上班,就算上班了也我算工资! 还把我之前的打卡记录销毁了,请问能直接去申请劳动仲裁吗?该怎么办,还有就是公司一定要我签那个自愿放弃购买社保的证明,请问这些证明有效吗? 能能让公司社保?...
//www.110.com/ask/question-2455604.html-了解详情
请问一下,昨天我上网查了下社保情况,发现公司社保的时候有两个月2013.11月和12月的的医疗保险没显示交,而工伤生育失业这个三个都交到了 ,请问这样的话,公司把还没交齐都交齐后,我的社保会变成补交完成的 社保?会会影响我完成连续缴纳5年社保的完成?因为我要在北京买房,我怕影响我完成五年限 ...
//www.110.com/ask/question-2170183.html-了解详情
解决解除劳动合同。但11月15日发工资时扣了我1200块钱,说是11月公司我交的社保,因为我没上班所以就应该是从我10份的工资中全部扣除!公司交11 我,调动也是那时通知的。我也是立即回复公司去的,因为那个地方是我合同签的同一个公司的店铺。所以公司完全可以我交11月份的保险,如果交之前我 ...
//www.110.com/ask/question-2047161.html-了解详情
我于04年来公司上班,08年之前公司都没有社保,我自04年到现在一直在这家公司上班,现在可以补缴了,但其中06年的合同我找到了,不知这种情况下该如何处理?06年的社保还能补缴吗?...
//www.110.com/ask/question-1495753.html-了解详情
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