日发10月份工资，职工签字领取了10月份工资。11月17日，职工向劳动仲裁委提出劳动仲裁申请并立案，但后由于职工个人原因撤消申请。2018年1月再次申请 月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履行了口头约定变更 ...
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。11月7日发10月份工资，职工签字领取了10月份工资。11月17日，职工申请劳动仲裁并立案，但后由于个人原因撤消申请。2018年1月再次申请劳动仲裁 月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履行了口头约定变更的 ...
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。11月7日发10月份工资，职工签字领取了10月份工资。11月17日，职工申请劳动仲裁并立案，但后由于个人原因撤消申请。2018年1月再次申请劳动仲裁 月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履行了口头约定变更的 ...
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。11月7日发10月份工资，职工签字领取了10月份工资。11月17日，职工申请劳动仲裁并立案，但后由于个人原因撤消申请。2018年1月再次申请劳动仲裁 月份工资是双方口头约定和《最高院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第十一条 变更劳动合同未采用书面形式，但已经实际履行了口头约定变更的 ...
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。 许昌市经济技术协作总公司，是依法取得法人资格的经营实体，不会有单方面规定解除合同的职能，我也没有给公司解除劳动关系。 我又通过市长信箱请求询问，谁是 ，3}请求发改委，监督我们公司依法履行合同，给职工发放工资，续交社会统筹保险。 于2011年6月20号，经许昌市发展和改革委员会，审查符合受理条件， ...
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。 许昌市经济技术协作总公司，是依法取得法人资格的经营实体，不会有单方面规定解除合同的职能，我也没有给公司解除劳动关系。 我又通过市长信箱请求询问，谁是 ，3}请求发改委，监督我们公司依法履行合同，给职工发放工资，续交社会统筹保险。 于2011年6月20号，经许昌市发展和改革委员会，审查符合受理条件， ...
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： 1、乙方愿意遵守甲方乙方制定各项规章制定，包括《员工手册》中列明的各项规定和要求。合同履行过程中甲方依据国家有关规定可制定新规章制度，也可进行修改，以 6月有上班。与公司协商未有正面答复。请问公司以上行为是否合法。本人是否能通过劳动仲裁维护个人权利。指纹打卡没有考勤记录但是有微信、系统审单值班记录...
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合同：2012年2月，单位通知与劳务公司签订为期两年的派遣劳动合同，享有每月工资和“五险一金”中的养老保险、医疗保险：2013年7月出台了新修正的 公司与我签订派遣劳动合同，薪酬待遇不变，同时要求签订与上家劳务派遣公司的解除合同。 请问：1、劳务派遣公司变更后，是由承继单位继续履行合同还是解除合同再与 ...
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本案再审过程中，又变更增加以帮工关系为由，要求我予以赔偿，不符合法律规定及原审认定事实错误，故导致原判错误。为此，我请求新县人民法院依法再审此案和依法撤销贵院（ 珠帮工，库西珠承诺为其帮工后，双方便形成了事实无偿帮工的劳动合同关系。受害人库西珠在履行无偿帮工过程中，被成传东致死，对此事件原审被告陈秀梅 ...
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本案再审过程中，又变更增加以帮工关系为由，要求我予以赔偿，不符合法律规定及原审认定事实错误，故导致原判错误。为此，我请求新县人民法院依法再审此案和依法撤销贵院（ 珠帮工，库西珠承诺为其帮工后，双方便形成了事实无偿帮工的劳动合同关系。受害人库西珠在履行无偿帮工过程中，被成传东致死，对此事件原审被告陈秀梅 ...
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