我与公司签订劳动合同为3年，合同于2012年1月到期。现在公司要从8月1日起改为派遣合同，不签不予涨工资。（是否合法？）如果现在签派遣合同，合同日期从何时算起？是否能拿到补偿？...
//www.110.com/ask/question-543082.html-了解详情
公司进行调岗处理（由技术类岗位变为操作工），调岗流程以及OA里的相关信息全作了变更，并要求我签字，我拒绝签字。5月24日，原岗位的相关工作权限被关闭，待办工作 我拒绝后，于5月31日以我严重违反公司规定（旷工四次）解除劳动合同。公司是一家军工研究所，我的合同是与其所属集团签订的，公司要求一天打卡4次。...
//www.110.com/ask/question-12992087.html-了解详情
我和总公司的一个分公司（甲）签的合同，工作7年后，甲出通知让我办公地点迁至总公司的另一个分公司（乙）。目前我在乙地办公快2年了，得知目前甲正在办理注销手续，而且从前两个月开始，我的工资和社保也由乙发。我和甲的合同还未到期。如果甲要求我改签劳动合同，跟乙签。如果我不同意，会有经济赔偿么？...
//www.110.com/ask/question-2759575.html-了解详情
我受聘于一个事业单位，合同到期时间是2014年，合同上的岗位是档案管理和前台服务，但由于工作需要一直做档案管理工作，现在单位发文件要调我去前台服务，并且工资比劳动合同上要减少一千元每个月，请问这样合理吗？我该怎样维权？...
//www.110.com/ask/question-1158616.html-了解详情
了。由于相关政策改变，消防大队走第三方（劳务派遣）与队员签订合同，之前签订的是人事劳务合同，我的安置相关介绍信中明确说明是职工待遇，而且单位本身办理了 工作到10年，毕竟是一辈子的事。我咨询以下几个问题： 1.单位变更劳动合同，签第三方，对于我们政府安置的退伍兵合理合法吗？ 2.退伍兵的军龄能否计算在 ...
//www.110.com/ask/question-902040.html-了解详情
外包给西部人力资源公司到现在，现又准备转为深劳公司，社保一直由开发银行缴纳，此前一直签署不同劳动合同，开发银行方面一直没有对此做任何经济赔偿，这样签转多家公司是否合法，期间是否应有工龄补偿，合同上都未注明，也无人事方面人员过问，我们如何维权，请给与详细说明，谢谢您！最早是 ...
//www.110.com/ask/question-130741.html-了解详情
我来深圳后一直使用一代身份证(在有效期呢)，换二代身份证没有回去(当地相关机关把我的身份证号码给我进行了变更)，上一家公司，让我加班加点的两个多月做完6个小软件项目后，把我辞退。 由于两个多月以来公司都不提签订劳动合同，我依次申请调节，公司拒绝，申请仲裁， ...
//www.110.com/ask/question-65636.html-了解详情
酒店工作6年，合同已到期，因酒店经营不好，现转租给了其他酒店经营，公司安排我去新酒店上班，我不愿意，能解除劳动合同吗？能拿到赔偿金吗？酒店名称已变更，如果公司算我旷工辞退我，能拿到赔偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-1489306.html-了解详情
给了我上级一个耳光。后来这事的结果是解聘我。让我自己申请变更劳动合同关系。我没签。最后他解聘我了。但打人的事。我们的规章制度是严重违纪者扣50分，或合同到期不续签。我不知道他这么做是否违法了。我可以得到什么样的说法...
//www.110.com/ask/question-530203.html-了解详情
我劳动合同写着软件开发,但公司要我兼任电脑维护岗位.没加工资。现从事一年后才知道对方侵权，请问我应该怎么办,能马上中止电脑维护工作吗？...
//www.110.com/ask/question-13450640.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务