求助关于劳动仲裁官司，公司大面积裁员，拒付年终奖（有年终奖具体的邮件及去年发放政策），欺诈老员工期权（强制骗员工放弃原公司期权签署空壳另一家公司期权）等问题...
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的年终奖在2016年2月才发放. 问题1：这个迟发的年终奖能计入到2016年6、7月重新申报的社保和公积金缴费基数里吗？ 2、补发2016年工资、 重新申报社保和公积金缴费基数吗？ 问题2：这部分补发金额，可以计入公司2N赔偿的基数吗？（背景：合同未到期、公司非法解除合同） 请各位专业法律方面的专家给 ...
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公司本来决定2月3号发放工资和年终奖，结果却没发，推迟到第二天4号，我4号离职，结果只发了工资却没发年终奖，年终奖是之前就已经核算好员工都签过字的，我想问这种情况我该怎么办，我在这家公司做了一年多了...
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公司1月底要解除劳动合同，但是公司雇员手册写明年终奖每年3月发放，如职员在发放年终奖日期之前离职，将不享受此项待遇。有了这项还能要求领年终奖吗？...
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我在杭州一家公司做了多年，2014年被一家国外上市公司收购，我提出于2015年3月初办理离职。之前公司发通知说2014年的年终奖（年终红利)将会在2015年2月底发放。但是现在公司以各种理由拖延，说要到3月底才发放，这期间离职的人员不给发放。请问我可以要求拿到我的年终奖吗？...
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我想问下律师先生我是2012年12月10号入职的公司，今天是2014年12月15号，合同是3年期，由于2014年12月7日我提交了辞职报告，但现在我 不想走了，公司又不要我了，叫我16号办理离职手续，我能要求公司发放我2014年的年终奖吗？合同上没写年终奖，但员工手册上有写！公司也每年春节前发年终奖！...
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我想问下律师先生我是2012年12月10号入职的公司，今天是2014年12月15号，合同是3年期，由于2014年12月7日我提交了辞职报告，但现在我 不想走了，公司又不要我了，叫我16号办理离职手续，我能要求公司发放我2014年的年终奖吗？合同上没写年终奖，但员工手册上有写！公司也每年春节前发年终奖！...
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公司去年年终奖 今年分2批发放，4月中旬发放一次，但一而再的推迟发放，推迟3次推到5月中旬，而4月底，我申请离职，公司不予发放第一次的年终奖，这样违法吗，我该怎么申诉。...
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你好请问我1月份辞工但是我公司发放年终奖月到过年前1天发这样的话我可以领年终奖公司说离职人不给发年终奖这样是合法的吗...
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请问公司的年终达标奖拒发放给离职人员，可以申请劳动仲裁吗？胜诉多大？可提供的证据：1、公司关于年终达标奖发放条件（每月达标100%即可，改文件中并未提到离职人员不享有，直至这个月年终奖审批下来公司才说离职人员不享有）2、去年各月销售指标3、去年各月实际销售..还需补充什么材料吗？...
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