单位不缴纳社保社保也不签合同，离职后还扣押半个月工资，我想申请劳动仲裁投诉公司，但由于离职是口头提出的，老板说交接一下就可以走了，就没有提交书面辞职报告，不知道能否提出主张让公司补缴社保并支付经济赔偿？...
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你好，我去年10月份进的的公司没有签合同也没有缴纳社保，2017年2月15号先口头提出辞职申请做到月底过一个月满走，老板意思是过年放了假，现在提辞职要把假期的工资扣掉。我觉得不合理不同意。老板不想跟我谈就让我出去。后面我打劳动局电话咨询，被同事知道 ...
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不影响公司正常运转遂在2个月后向老板提出辞职申请后获准离职。因为我与老板之间是亲戚关系未签劳务合同仅口头协议双方以每月1500元+每项设计的15%提成算 提成汇总到年底结算达成意愿。年底找其结算工资老板却以我未在孩子出生之前提出离职申请不该结账仅拿1万元作为我2015年9月至2016年5月的工资提成。 ...
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的，须提前三十日以书面形式通知甲方，并办理相应的工作交接。若乙方未提交书面辞职申请，或未完成工作交接，或未办理离职手续即离开工作岗位的，均属擅自离职 损失的，乙方需承担全部赔偿责任。 第三十七条：在学期内乙方无正当理由提出离职，乙方需向甲方赔偿经济损失10000元，若乙方造成的实际损失（直接、间接） ...
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我是今年7月3号到一家餐厅做服务员的，到现在也没有签劳动合同，我今天突然提出辞职，经理说我没有提前一个月写辞职申请，不给我这个月的工资，我入职的时候签了入职须知，上面有写辞职要提前一个月，可是没写不给工资啊，经理只是在我入职之前口头上说没提前一个月辞职的不给工资，请问这样合理吗？我该怎么办？...
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13日通过太原人才市场，通过面试环节，应聘到山西三飞技工学校担任计算机课教师，双方口头约定试用期为1个月，期满签三年劳动合同，另加奖金，五险一金， 和人格进行侮辱，生理心理健康受到了严重的威胁和创伤，我打电话告知了校长情况，提出辞职，当时校长在外地招生，无法回来解决有关事宜，之后几天校长打了电话，希望 ...
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工作5个月，已转正。公司老板口头说好几次要辞退我，我提出开具辞退证明并赔偿的要求之后老板拒不提供证明并改口说可以继续上班但以后每个月绩效为零只能拿基本工资， 怎么做？我没有录音，工资未发不能拿工资条作为凭证，一切都是老板口头威胁，手上只有他说让我不用来上班的微信截图，这样算证据吗？是否可以申请仲裁？...
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和市场部批准的文件)做了很多次促销活动，活动用到了公司的商品，当年8月，由于内勤辞职耽误了活动用的商品没有能及时上报，一直拖到年底，今年1月，大区总经理也离职公司十分混乱，今年3月我口头提出离职申请，3月15日已书面方式提交给公司辞职申请，到现在公司已账目未清为由，拒绝我离职，并说要 ...
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公司因公司停业终止与我之间的合同的书面通知，之后公司从未停业，且与我之间也再也没有续签过任何合同。今年9月初我提出辞职申请，辞职申请中指出工作至9月25日后离职，并与公司老板及经理口头说明9月一月做移交工作。在9月8日时老板突然让我走人，不需要我再 ...
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你好，我于2008年底与单位签订了合同（单位现在说是应该是无固定期限合同），缴纳五险，今年我因家里有事向单位口头提出辞职，单位也同意了，现在我想让单位帮我申请失业保险金，但单位现在让我写辞职报告，这样的话，我是不是就不能享受失业金了？...
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