想请问我有没有可能获得赔偿，求解！谢谢！我现在有新的录音证据，经理承认一直以来加班跟晚上加班都没有加班费，现在想要变相辞退我，就是把我调岗位调薪，他们要 是我个人不胜任工作，而是公司要把这个岗位合并，把我调离低级的岗位去，这些都有录音，不是普通话，是客家话，想问能起到作用？ 注明：我持有的上班证据就是 ...
//www.110.com/ask/question-3854200.html-了解详情
，我想请问我有没有可能获得赔偿，求解！谢谢！我现在有新的录音证据，经理承认一直以来加班跟晚上加班都没有加班费，现在想要变相辞退我，就是把我调岗位调薪，他们要把我调岗的原因不是我个人不胜任工作，而是公司要把这个岗位合并，把我调离低级的岗位去，这些都有录音，不是普通话，是客家话，想问能起到作用？...
//www.110.com/ask/question-3853863.html-了解详情
，没有加班费，但如果确实有事可以补休。由于基于这个原因，所以很多时候的加班并没有找直属领导签名（因为我们加班都是填加班单，由领导签名确认的）。 由于 补给我？ 5：我这个事情，我追回加班费的机会高吗？ 现在劳动法有规定每天工作多少小时吗? 我超出这么多时间，公司有没有违反劳动法呢？ 刚才看了其他案例， ...
//www.110.com/ask/question-2333060.html-了解详情
休息一天，实际是3500月薪，每天工作时间8小时以上-12小时，一个月基本没有休息，（除了公司放假）。现在以公司不补交社保为由被迫单方面解除了劳动合同 的加班时间及星期六加班时间都没有发加班费。 像现在这个问题公司会不会以3500-1600的差价来说是支付的加班费吗？工资条有在手上的。还有考勤记录也 ...
//www.110.com/ask/question-1939076.html-了解详情
每个月最多工作210小时，严重违反国家劳动法，国家法定节假日没有休息，没有加班费。在五月，由于家里有急事要求回家，我便在五月一日申请辞职，老板接受了 我是这么算的。1500底薪/30天/8小时等于6.25元每小时。劳动法规定加班费是1.5倍就是6.25*1.5等于9.375每小时，我是上24休息24 ...
//www.110.com/ask/question-1114483.html-了解详情
没有得到过加班费.最近才知道,员工手册上写了"加班是需要填写加班申请单的",于是找领导去批准申请单,领导说办公室人员加班是没有加班费的,也不用写加班申请单.去问行政部的负责人,也说办公室人员加班是没有加班费的,不用写加班申请单. 在 ...
//www.110.com/ask/question-2828264.html-了解详情
的，有发过节费和年终奖，但是从来没有发过加班费和夜餐费，有同事去问单位领导，回答：你们是辅警，属于公安系统，是个特殊群体，所以就没有节假日休息也没有加班费等。今年因为职工意见比较大，所以将过节费改成加班费发给我们，例如将中秋节过节费改成七八九月份加班费， ...
//www.110.com/ask/question-708179.html-了解详情
已经接受理当中，仲裁委支持我们的没有签合同的双倍工资的请求和与单位补签无固定劳动合同，但不支持我们的加班费的请求，我们有证据可以证明自己的进场时间和 起向劳动者每月支付二倍的工资。” 3.如果将来我们不服劳动仲裁的调解上诉到法院我们有机会争取到04年11月到现在5年的每月的双倍工资和节假日法定休息日的 ...
//www.110.com/ask/question-80698.html-了解详情
晚上12.或者1.下班 现在说 1.1-1.20号 开业前就是不忙的时候 有加班费的，21号之后天天到凌晨下班的 都算调休 没有加班费了。而且当初说的是3.10号会发1.份的加班费，现在说 加班费还在申请中，不知道要几个月才会批下来。我做完1.31号就离职了 她现在1. ...
//www.110.com/ask/question-6321927.html-了解详情
时间为星期一16:00-22:00，星期二至星期五13:00-22:00，星期六、日9:00-22:00 ，领导说星期六、日有时会要8:00上班，我就觉得一两次无所谓，可没想到是每个星期都这样，有时还要到晚上23:00才下班，也没有加班费！一星期没有一天休假日，现在 ...
//www.110.com/ask/question-1469549.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务