工作状况不理想，未达到公司要求被要求交接1个月后辞退，仅口头上提前一个月通知辞退，并未书面通知。（1.假如之后公司补书面通知并从出书面通知之日起30天， ？）（3.以未签订劳动合同.未缴纳社保，要求赔偿合理吗？） 我打算在老板和我谈被辞退问题时将谈话内容录音，并在录音中明确说出被辞退的具体时间，此录音 ...
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个月的合同吗？ 3、在这里接着上班到2018年的话离职后。。还可以再仲裁13-14年教育局没签合同的事吗？ 这里涉及到两个用人单位。所以不懂~ 还有就是 我们觉得条件苛刻未签订合同。他们把上个月医保的钱扣了，只留了一个月的余额，（即使后期补上）我申请仲裁的话又可以得到怎么样的赔偿。 问题有点多哈~请 ...
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1958年10月25日出生，今年4月2日在上海一家家具厂发生工伤，后认定为工伤，鉴定为9级伤残。单位与我爸在工伤认定前补签了劳动合同，但没有给我爸爸缴纳社保，我爸爸每月工资6000元。按工伤保险条例，单位应承担条例下工伤保险所有赔偿的。但是单位老板很狡猾抠门，让他拿钱很 ...
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今年3.31日合同到期 提前两天单位通知我不续签合同 但是现在单位不愿意经济赔偿 刚到单位时签了份合同但是一直未上保险 8个月后也就是2013.4.1又签了一份儿合同，上保险，现在单位前两次谈说给把8个月保险补了 上次去又推来推去 让找这个找那个的 总之就是不愿赔钱 现在我们该怎么办...
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我去年三月份进单位一直没有签订劳务合同，直到单位有一同事辞职后找劳动仲裁把我们单位给告了才给我们补签的劳务合同，签订日期是进单位时间，这样今年三月合同就到期了，单位还是一直不给与转正。当时合同中有两条是这样说的：1.考试通过给于转正，不通过给予降级或劝退；2.转正后缴纳 ...
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当初入职时公司要求与我签了一份2年的劳动合同，合同上注明了我同意补钱不买社保，事实上是在答应给我的工资里减出500元当作社保费，也即是老板本来答应我的 不到45天的工资。请问我现在该怎么办才能拿回工资？能否告公司补偿我在职期间的社保费？我自递交辞职信起就没去上班，我有没做错？我要不要赔偿给公司？谢谢。...
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也没有签订劳动合同，2009年3月我申请了劳动仲裁，6月仲裁裁决单位应赔偿我未签合同的双倍工资，并签订无固定期限的劳动合同，补买1998年至2009年的社保。但至今单位拒不执行，且在收到裁决书的三天后口头辞退我，也不给予补偿，我现在已申请了法院强制执行，也不知 ...
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报告我该怎么办，我应该得到什么补偿，我被降薪的几个月的工资还能不能补回来，主要劳动合同签完后公司没给我，我只有我劳动合同签字的照片时间，这样有效吗，公司方面也找不到劳动合同了，我能要回我所得的还有要求公司赔偿我损失吗....
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保险柜钥匙交还领导时，现金少一万零几百元。所以让我补齐差额。我跟单位讲理：我一分钱没拿，我为什么要赔偿呢？回答是：这期间，是你收的钱，出了问题， 领导把柜内现金数清，时候也没有做工作交接。所以弄得我有些被动。但是，我劳动合同上我签的不是收款的岗位，是别的岗位。经理随随便便找一个不会干财务的人干收钱算账 ...
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时的月工资补退休金（即工作26年，退休月工资为800就补26*800），但是2013年大沙的领导换届后就实行了新政策，每个临时工退休（工作15年以上就补5000， 这样我应该到什么部门投诉？能得到赔偿不？（有很多人都是15年以上的，现在就这样，我们该怎么办？我们也签有劳动合同的。）暂未进行过任何处理。...
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