我在孤东采油厂工作了八年 现在合同还没到期单位要单方面解除劳动合同 赔偿我八个月的工资 是否合理 也没提前30通知我 就是加了一个月的工资 是不是应该还有别的赔偿 ？...
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员工2013年10月份入职。当时签订了一年的劳动合同。2014年10月份合同到期，公司忘记跟员工续签了，但是社保一直在交。现在员工因为多次违反公司的规章制度，公司提前一个月开具了辞退通知。请问公司是否需要赔偿？员工现在已经到劳动部门申请仲裁了。...
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在喝醉酒时吸食了毒品，被公安局拘留过15天的事通知我单位保卫科，现在我单位已经停止了我的工作，要我本人提出辞职，我与单位签订的劳动合同是到2016年5月到期。我是在没来这个单位前犯的错误，请问我这种情况，用人单位是否可以辞退我，如果我单位在没有提前一个月的情况下，单方跟我 ...
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12月26日接到单位人事主管通知，要与我解除合同（签了3年，14年6月25日到期），与我签了协议，说补3个月的工资，我想问的是我是否还应该得到其他补偿。单位并没有提前1个月通知....
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本人2010年4月进公司签了一年合同，2011年5月续签了3年的劳动合同，2010年10月合同未到期我辞职，我提前了15天提交书面辞职通知，公司是否应该补偿我2月的工资呢？...
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我与公司签订的劳动合同在2011年12月31日到期，可是公司在2011年2月份被另一家公司收购，新公司继续留用大部分职工，可原公司在出买前并未提前30天通知职工解除劳动合同，请问职工是否可以要求原公司对职工进行经济补偿。...
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于2016年11月初就到期，在这之前我就已经提前一个月通知他们了，但直到2017年4月21日，他们还不办理注销手续，一直拖延我，我是否可以到当地部门申请劳动 挂靠应该是不允许，是违法的。 2、对方注册我的证书，对方应该自己造了份劳动合同。 3、走诉讼程序可行吗？我会被追究什么养的责任？会不会影响我注册 ...
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我的劳动合同既将到期，公司继续想让我续签，可是我对公司的规章制度不满，不签。理由：我为公司干了十年，一直住在公司的公房里，2011年 ，其中规定房租提高300%，另外还有---因公司统筹使用需要，须收回公房的，由公司房管部门提前一个月通知租住人，租住人应无条件服从并自行安置。 4、因规划需要须拆除公房 ...
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本人05年8月1日进入一家单位与其签订了份劳动合同，06年7月31日到期，然后有4个月没签合同，07年1月1日又签了份合同到07年12月31 09年9月30日，合同期限2年，09年8月31日该单位提前一个月通知不与我续签合同，新法规定从08年1月1日起应该补偿每工作一年一个月工资的补偿金，我想问以下几 ...
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