老板拖薪 无合约 工作五个月了 后来辞职 写欠条 签字 拖了半年没发工资 。 我问别人 他们说欠条没用 没盖章 两个月钱 向他要钱 多少两百两百的给 现在都不接电话 有时候一个星期要了两次 他说 这个月你要的够多了 别人还没给你。 所以想打官司。...
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到劳动局投诉有用么？我们天天工作十几个小时，当时签合同的时候说的是早上八点上班，结果早上7.40就开始做一直做起晚上十一二点，其中还有几个小时是义务交班 让辞，还强迫我们做，在做的途中还骂我们，请假也不让请，他们说辞职要遭扣一个星期的工资，有时还不让我们中途休息，从早上一直做起中午12.点15，下午叫 ...
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员，从16年4月14号开始上班的，做到5月7号不想做了，就提前一个星期跟老板辞职，因为在试用期所以老板答应了，然后到15号还是按正常上班时间去上班的，老板就说 ，然后我20号去拿工资，他却出去出差了，我就给他打电话，他叫我把我的工作QQ密码给他，我就给他了，他还是不给工资，然后他说我把我的工作QQ里面 ...
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叫我自己申请辞职，要不然就单位开除我。自己申请辞职对我档案记录好。见我没同意就叫我回去考虑一个星期！开除我的理由是旷工和不服从安排。我4月1号到30号指纹考勤是全勤（空里请假有假条）不服从安排是三月份的时候安排我的工作没干好，但是工件没报废～我现在是叫单位开除我，我去申请劳动仲裁吗？...
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我进厂里厂方没有和我签合同，他说试用期是十天，我工作了二十天了向老板辞职老板说没有签合同就一个星期在走，我也同意了，可是到那天走的时候说有返工的货让我返工，如果返工就不扣工资，不返就扣五佰元，再说我又没有做错，不管是对还是错只要辞职的都要返工，请问合理吗，请求律师帮我解决！！！...
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想咨询下您一个问题：我2015年三月底在一家私企担任出纳工作，去年11月份辞职的，当时走的时候老板因为一以前一个销售员拿走财务的欠单没交回来，（这个是老板自己同意 元工资。说啥时候把欠款单给人家要回来，啥时候给我结工资呢，结果不到一个星期我就把欠款单给要回来了，并且已和他公司财务做好手续，结果老板又说 ...
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，单位前两个月压我3000元押金，正式工作一个月后又让我们签合同工作不满一年还要给公司4020元培训费，我来到这里一个星期就开始给顾客调理，本身自己就懂中医养生 说15号不能正常给我发工资，要延迟半个月，单位就是要逼着我自己提出辞职，我想问问，公司这样做合法吗？单位这不是把员工当成认他们宰割的绵羊了吗 ...
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难听，我不得不辞职，可现在辞职了，又这么多事情出现，麻烦帮帮忙，我该如何是好，谢谢你们了！）律师 你好，是这样的，我在之前单位工作近一年半了那里 动不动就扣除50--200不等，其实每天上班工资就60多不到70元，再接着还有提出请假一个星期以上按两倍工资扣除而且只算你在单位时，像比如整该休息得一天老板 ...
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我是做财务工作的，提前一个星期辞职，期间因为生病有一个星期没有上班，然后去公司办交接并要工资，老板以账务有问题和她没时间不给我发工资和交接我怎么办...
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我签合同的时候是2年的工作时间，试用期2个月，但是公司在我试用期买的时候，也就是最后一天给我说公司不要求这个工作了，让我辞职。那么公司应该给我付补偿金么？有补偿金的话，有多少？ 因为我不懂这些，所以这一个星期我都没有问，现在要的话，还有法律效应么？...
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