110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 8096 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
一家私企工作了14年了,由于工资一直没涨,所以提出了辞职。从带薪年假实施以来从来没休过,请问是否可以提出赔偿?怎样计算?谢谢!单位是一年一签劳动合同,而且有几次按不同单位签的(因为公司有好几个关联单位,都是老板的亲戚朋友的,还有劳务公司合同),但是始终是一家公司工作。...
//www.110.com/ask/question-5043939.html-了解详情
想问下一家公司做了6年,现在他们换了加劳务派遣公司重新跟我们签了合同,当然上班还是原来的公司,就是换了家劳务派遣公司,如果换了劳务派遣公司 是赔偿按6年6个月赔偿,还是按新的6个月的工作年限给予以赔偿如果能获得赔偿是按6年多工龄赔偿算还是按新的派遣单位6个月工龄赔偿算,记得劳动合同条例第十条 ...
//www.110.com/ask/question-13984369.html-了解详情
2008年一家私人诊所工作,2010到了别的单位工作,现在想补2008年到2009年期间的社保,请问怎么补问了社保局,说私人的单位不能补,让去仲裁,但是仲裁说过了期限?怎么办?...
//www.110.com/ask/question-12805757.html-了解详情
人工资,找她问清楚的时候竟然不承认,还说可以不做,到了提出辞职不,但她不发剩下的工资该怎么办?一家批发商行上班,面试时说使用一个月,可两个 人工资,找她问清楚的时候竟然不承认,还说可以不做,到了提出辞职了,但她不发剩下的工资该怎么办? 工作单位都没有与员工签劳动合同的,包括在内,只是 ...
//www.110.com/ask/question-1381166.html-了解详情
是一位通过第三方中介公司派遣的员工,现在一家国有企业的工作,请问单位工作满十年的话,能否单位签无固定期限的合同?谢谢...
//www.110.com/ask/question-378175.html-了解详情
87年7月开始一家饭店工作,但直到89年5月才正式签订劳动合同,此期间饭店组织各项技能培训,且发给一定的工资,请问饭店有责任为缴纳社保吗?或者开具相关工作证明吗?现在正在办理退休手续,社保从92年才正式开始,那从87-89年的这两年饭店有责任 ...
//www.110.com/ask/question-13662867.html-了解详情
你好律师,一家楼盘做客服接待,现在这家楼盘是尾盘了,单位调到其它地方去,离家大远了不想去,这家单位工作快3年了,能要求单位赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-7325937.html-了解详情
上海的一家单位工作满五年 公司每年都不按国家法定节假日工资标准发放工资 现在请了婚假 又以上班天数不够 扣除的奖金 可以申请补偿吗?公司没有按国家法定节假日发放加班工资 可以要求返还应得的加班工资吗?...
//www.110.com/ask/question-2752751.html-了解详情
好!想咨询一下,2009年一家事业单位工作,直到2014年才签订了聘用合同,合同签订的是无固定期限劳动合同,可是至今为止一直单位只是给买的养老保险一个险种,剩下的所有保险种类一直没有购买,比如医疗保险,工伤,失业,住房公积金等。想问的是 ...
//www.110.com/ask/question-14403440.html-了解详情
你好,一家保险辞职了,辞职手续已经办好了。回来发现公司只给了就业失业登记证和半张A4纸(内容是:XX同志,本公司与您“身份证号码”所签劳动合同期限为2012年5月22日至2015年5月21日,工作岗位为XXXX,您本公司工作年限共计XXXX,现因个人原因,依据相关法律于XXXX日与您解除 ...
//www.110.com/ask/question-1381695.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务