本人在2008年7月与一家外企签订了两年的劳动合同，到今天接到行政部通知，内容为“因公司业务缩减，决定从2009-4-30解除与您的劳动合同。” 请问该种情况下解除劳动合同是否属于违法解除，我是否可以得到双倍赔偿，还有一个问题，我的月平均工资远远低于企业月平均工资，是否 ...
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仲裁23号开庭，诉入职10个月公司未与我签订劳动合同，索要双倍工资赔偿共计27483元。证据有:银行流水（名头为个人非公司），钉钉考勤记录最后一个 此品牌的文件复印件，公司与我私下调解的电话录音和微信聊天记录。所有证据都没有公章，也就是没有直接证明劳动关系的证据。请问这种情况如果想调解要多少钱合适？...
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仲裁23号开庭，诉入职10个月公司未与我签订劳动合同，索要双倍工资赔偿。证据有:银行流水（名头为个人非公司），钉钉考勤记录最后一个月的打印件（ 无公章）。公司代理此品牌的文件复印件，公司与我私下调解的电话录音和微信聊天记录。所有证据都没有公章，也就是没有直接证明劳动关系的证据。请问这种情况，胜算如何？...
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我与公司签订的第二份劳动合同2015年6月到期后，至今未签订 我与公司签订的第二份劳动合同2015年6月到期后，至今未签订劳动合同 我与公司签订的第二份劳动合同2015年6月到期后，至今未签订劳动合同，我能够得到双倍工资么？有的律师说我已经过了仲裁时效，我也不懂，请问我现在能得到什么赔偿？...
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合法？ 3、按约定3个月试用，但未签劳动合同，约定是否无效？ 4、试用约定无效，要求按转正待遇补齐工资，那么没有签订劳动合同的试用期怎么算？转正待遇是按口头 补齐加班费、最低工资、转正待遇差值，这三个之间是否冲突，重复赔偿。 6、未签劳动合同赔偿双倍工资是不是应该在补齐以上差价的基础上计算的？ 7、5 ...
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单位欺诈签订劳动合同，可以要求赔偿未签合同的双倍工资吗...
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您好，我在一食品企业上班一年零五个月，今年6月底被辞退。在职期间公司未与我签订劳动合同，也没给我上保险，离职后公司拖欠我最后一个月的工资及差旅费没给我（在职期间工资及费用正常开）。我想咨询一下，公司未与我签订劳动合同，我如果申请劳动仲裁或起诉的话，我会得到双倍得工资赔偿还是一倍的工资赔偿？...
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在一家培训机构，入职时候说试用期三个月，但是未签订相关劳动合同。我翻看劳动法，说单位可以在一个月内给员工办理正规手续。但是现在已经2个多月了，是否可以要求赔偿双倍工资。 我的一个同事跟我一起进来，周一离职跟学校私下签订取消劳务关系的协议，获赔双倍工资，是否 ...
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我在潍坊一家公司工作，单位给我缴纳保险，今年公司想调我去别的分厂工作，我不同意，公司以我不服从调动与我解除劳动关系看，我想申请仲裁让公司赔偿我未签劳动合同双倍工资，但是我去劳动部门查询公司已经与我签订劳动合同，我从来没有与公司签订劳动合同，是公司伪造的，请问，这种情况下，我是否可以申请双倍工资赔偿...
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年1月开始在药店工作，在2010年11月29号辞职，在这期间店方一直未与我们签订劳动合同，也没有购买社保。我们在仲裁时，仲裁局那边说新劳动法是08年开始实施 对方对付一年的双倍工资？如果是在法院，我们应该准备什么材料和证据？目前我们手上只有一个工牌，工牌上有药店名称。另外我们是否还可以要求哪些赔偿？...
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