来执行工资薪金个人所得税优化的方案,以达到员工增收的目的,告知如下 1、员工劳动合同与上海甬兴塑胶有限公司签订(以下简称本公司),所有员工的劳动雇佣关系与本公司签订,与原来不变 2、员工的社会保险由本公司代为缴纳上海市职工社会保险(试用期员工,入厂之日起,头3个月缴纳雇主责任保险)与原来不变 3、 ...
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2016年1月，张某参加了上海市某区主办的专场招聘会，经面试，被一家公司录用为销售部经理助理。2016年1月21日，双方协商一致，签订了2年期固定期限劳动合同，并约定了2个月的试用期。张某入职一段时间后，公司领导认为其工作态度十分认真，但专业知识和业务水平都 ...
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跟公司签订的是一年合同，一个月试用期，签订后公司没有给到我本人一份，但确实有签订。进公司一个月后发现怀孕，告知公司后被要求自动辞职。 这就是公司的态度，要么自己辞职要么叫我去劳动仲裁，请问现在我应该怎么回应？如果要仲裁我需要收集些什么证据。谢谢！公司是在上海市静安区。2014.12.17-18两天连续 ...
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25日进入现在的公司，2010年11月5日签订劳动合同，约定工资4K/月，发薪日为每月5日（应聘登记表，试用期评定表及转正申请上都有领导和老板签署的 要我签署一份约定工资为2140元/月的劳动合同，签署日期也是2010年11月5日。社保缴纳按照2140元的基数缴纳（上海市最低）。 入职至2011年5月 ...
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，2011年3月22日至2012年3月21日的劳动合同，约定申请人在被申请人处担电脑员，试用期1个月1600元，2010年至2011年2月每月 每天手写的出入库记录 每天电子版的出入库记录 ） 1、请求裁决被申请人按照上海市最低工资标准一次性支付已工作2年期间的加班工资26739元； 2、请求裁决被 ...
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，我在今年7月15日进入一家公司，是从我们的上海市人力资源社会保障网（政府型的机构）上找的工作，上面写面这家公司要求试用期3个月，但是我到进公司的第二个月才 年，从7月15日到10月14日这三个月没有签任何实习或试用合同，我想请问一下如果去进行劳动仲裁的话，这三个月的金公司能给我补回来吗？还有请问果然 ...
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公司因整合 ,业务转让给私人老板,且把劳务派遣员工一起转移至新公司工作,我们都是劳务派遣员工,劳务派遣公司称待遇不变不影响劳动合同履行. 原公司的工资是上海市最低水平2300.有年终奖 半年奖 节日费 交通 餐补 等 综合年收入6万多.新公司是某加盟店,外面的加盟店一般工资一般在3000-5000. ...
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我老婆在上海某商场做驻店导购员，总公司在江苏，刚开始试用期一个月，基工工资1000元+1%提成，再已工作三个月，基本工资1200+200(公司不给员工交保险，说是补贴200)，与员工签的合同是公司拟订的，而且单位改成上海市浦兴街道衣语服饰店，明确要求员工放弃交纳保险，而且平均每周 ...
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