我在单位2008年四月离职的，工资给我也发到了四月份，但是单位委托易通人力资源部给我交五险，不知道它们中间给我没有报停，导致给我五险交到2009年12月，长达20个月，现在我想转出养老保险，易通人力资源部要我个人交齐20个月的全部费用。这样和理吗，我该怎么维持我的权益。...
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今日与人力资源部核实：五一节假日1天（5月1日）补工资，两天（4月29日、30日）刚好对星期六、日没有假。端午节上班有3天补休，【5 假等于 9天】请各小组做好调整更改，如有不清楚可以到办公室问吴会婷，也可以向人力资源部核实。 以上是今天的通知。我们的合同写的是国家法定节假日公司要安排补假或者补工资。 ...
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我去应聘文员发现是人力资源部所以迟疑，但是负责应聘的人说是工厂直招要我交报名资料费，随后带到一个办公室说经理面试然后又说要先交服装费和培训费要我第二天过去带我去上班……第二天我被告知就在人力资源部上班，我问他们他们说就是这里，呆了一天我发现他们做虚假宣传招工我发现被骗了但也 ...
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经甲乙双方协商一致的其它事项： 因乙方不能胜任本职工作被部门退回人力资源部的，人力资源部最多安排3次转岗机会，如仍不能上岗者，解除劳动合同 劳动法有关于不能胜任可以解除劳动合同的条款，它为什么还加个这个。 有什么影响....
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试用期签了劳动合同，向部门领导 提交辞职信后，人力资源部说未收到辞职信不能办理，要收到辞职信才能办理离职手续，而部门领导说已把辞职信转交给人力资源部，到时我可以自动离职解除合同吗？到另外公司签署劳动合同会影响吗...
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我是陕汽职工，办的内退，前几天厂里通知我去报到，我去了人力资源部，厂里答复让上班我提交了我的病历，说明情况。第二天去人力资源部部长李燕办公室询问答复。意想不到的事发生了李燕部长说我昨天去过她办公室她把现金丢了。我当时让她报警。她这种做法对吗？...
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我是2012年5月份进的公司，现在公司说不要女同志，公司想辞退但是公司还不说，叫我去人力资源部报道。我不想去，去了人力资源部就派到外地了，想我这种情况我直接逼着领导说辞退。我可以要求经济补偿吗...
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打算辞掉在建行的工作，我在建行处于试用期。可是建行人力资源部说我得过啦三个月脱密期才可以离职，而且我是前天去支行辞职，昨天去分行的，分行人力资源部让我回去继续上班等消息，消息没出来之前不上班就算旷工，我瞬间不知道该怎么办啦？求大神帮帮忙！...
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我在58同城上看到招聘就去应聘，结果到了他说那只是一个公司的人力资源部 我在58同城上看到招聘就去应聘，结果到了他说那只是一个公司的人力资源部，叫我们交了480去公司，说是实习期满后公司会退还给本人。到了公司以后又叫我们交680的服装费，也说试用期过了以后就退还，可是网上好多 ...
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（当时不知道那个是中介）！当时我说我是找两个月的暑假工他就推荐我去了合肥经纬电子有限公司去！在人力资源部那里他让我签了一个协议，扣留了我200块钱！要求我干满两个月否则那两百块钱就不还给我！后来去了公司面试，签了劳动合同后，又签了一个承诺书，要求必须干多 ...
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