公司签了保密协议,只有A公司留了一份,没有给员工一份。印象中是在离职后5年内不能从事相关工作或进入同行业公司,其中没有提及给辞职员工具体补偿的 的产品不同,只是部分客户相同。也就是说同行业同客户不同产品。这样,是不是不属于保密内容范围?我能否进入B公司任职或兼职? 3.从A公司辞职时,A公司由于未结清 ...
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您好，我是一名即将毕业的实习生，在一公司实习了接近一个月，起初签订了保密协议，未签订竞业协议，但是保密协议中有份附件，里面要求离职两年内不得到相关公司工作，并且提及可以支付一定经济补偿（必须我主动提前出示相关证明给他，否则不发，补上证明才给发） ...
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各位律师：你们好！我与原单位签订了保密协议，离职已有一年半左右，我一直没有从事同行业的工作，期间与原单位就保密协议补偿费用沟通了两次，原单位没有支付相关费用，怎么解决比较好？能追讨回保密协议约的补偿费用吗？没有注明违约调款和费用，可以一并起诉吗？...
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，保密协议上没有写签订日期，约定是离开公司2年内不得自营或从事相关工作。 我想问两个问题： 第一、保密协议里有一条是，公司支付的报酬或工资里包含了离职后 费，不再重复支付。如果我离开公司，还应不应该有2年竟业限制的补偿。 第二、保密协议里有说，乙方是否在职、劳动合同是否履行完毕，均不影响保密义务的承担 ...
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我与公司签订了离职保密协议，协议中规定公司支付我一定的保密补偿金额，但要求我不得向任何第三方披露公司的任何信息，否则，我需要退还公司的保密补偿金，同时支付对公司所造成的损失。我的问题是：假如有国家检察机关要求我披露相关信息呢？我的保密补偿金是否要退还？是否要支付公司因国家检查机关检查造成的损失？...
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1.1的时候签了一周年劳动合同，同时签订了保密协议，保密协议上没有写签订日期，约定是离开公司2年内不得自营或从事相关工作。一直到现在没有签过其他劳动合同。 费，不再重复支付。如果我离开公司，还应不应该有2年竟业限制的补偿。 第二、保密协议里有说，乙方是否在职、劳动合同是否履行完毕，均不影响保密义务的 ...
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合同没有到期，公司劝我离职属于，“协商一致解除劳动合同”，我可以提出什么要求和补偿？ 我是否可以将公司不提供年假的和加班费用包含进来， 按工作年限的3 可以就公司将员工强制离职转移到新公司行为，所要补偿？谢谢 5. 新签订的劳动合同中，有写包含附件 保密协议 字样，但没有对应附件。 是否可以认定 保密 ...
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合同但不涉及保密协议，现在我离职，公司强制让我签保密协议，协议中规定我3年不得从事相关单位，且补偿了500元。开始我不同意签，人资找了我的部门领导，没有 （部门领导以前对我还不错，我不想把关系搞僵了），不知道这个协议有没有效。另外我去别的相关单位工作有没有关系（我的工作不涉及原单位的秘密，行业内大家都 ...
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业的约定，甲方支付终止劳动合同前12月平均工资30%作为不得竞业的补偿。 乙方违反本协议，应向甲方支付终止劳动合同前12月的平均工资的70%的 。 保密费用是员工基本工资的一部分。 备注：甲方为公司 乙方为员工 请问以上这个保密协议具有法律效应吗？是否合理？应该如何处理？ 保密费用法律是否有相关规定？ ...
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有保密义务，但是并没有说明在离职时需要签署其他的协议。 公司现要求我签署保密协议和同行业竞争协议，其中同行业竞争协议为期2年，并且说赔偿已经含盖在之前每个 里根本没有所谓“行业竞争补偿”或“保密费”之类的条目。 如果我不签署这两份协议，公司就不给我结算今年4月份的工资，也不给我办理相关的离职手续，请问 ...
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