朱律师你好，我想咨询的是我的劳动合同问题。我于去年12月底到单位参加工作，试用期6个月，签了试用期劳动合同。今年5月31号被通知去公司总部签转正 也说公司从7月开始帮我交养老金。但是到现在我的养老金也没有帮我交，签的转正合同也没有给我一份。而且公司下的工作指标不合理，逼我自动辞职。但是我现在手里只有 ...
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律师您好，本人想咨询以下几个问题1、劳动合同中所写工作地址与实际地址不一致，导致员工社保、公积金按合同所写进行缴纳。2、工作时长与实际工作时间不一致，企业是否应支付额外薪酬？3、劳动合同工资与实际工资不一致，导致病假等所拿报酬只按合同中所写支付，差额较大。是否合法？烦请解答，谢谢...
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请描述您要咨询的问题……您好！我想咨询有关劳动合同问题？...
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我在潍坊 我想咨询关于劳动合同的问题 用人单位因经济问题单方于我解除劳动合同 社保方面应否继续为我缴纳？...
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帮朋友咨询 他2008年3月加入A公司，后签订三年期的劳动合同，2011年3月合同到期后，公司没有续签，但是他人还在公司做，2012年的1月离职 觉得有用吗？还有这个有没有时效问题？那份合同制2010年签订的。相关法律条款有规定啊 1、《劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以 ...
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年3月B分公司缴纳社保，2021年4月到目前D分公司缴纳社保。 咨询的问题：在这种情况下本人工龄是否是延续的，工作10年了是否可以要求D分公司签订无固定期限劳动合同。主要是2014年3月至2015年3月C公司缴纳社保（本人没有同C公司签订劳动合同，本人也没有接到B ...
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法律程序的本人自愿放弃要求支付双倍工资的差额部分。 请问如何解读“乙方自愿放弃以未签署《劳动合同》为由要求的经济赔偿与请求，因此进入法律程序的本人自愿放弃要求支付双倍工资的差额部分。如果乙方没有自愿放弃，发生纠纷时，乙方可心要求赔偿吗？“谢谢！...
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我-2015-08-12 00:08 您好，我想咨询一下劳动合同问题。我在一家医院上班，签订5年合同（2011年7-2016年7）。今年又签订培训（3月底） 所有费用都是我自己支付的，单位说最后报销，培训费用2800元。 为此我想咨询一下，如果培训结束前我想辞职的话，我的责任是什么，培训结束后回去单位 ...
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年以前的工龄连续下去），2011-2012年紧接着和公司签订第二次劳动合同，2013年又转为和外服签订劳动合同。请教问题如下： 1. 2013年转为同外服签订合同 万分感激！律师们大家好！ 谢谢及时的回复，我听说追索工龄补偿的话，进行劳动争议委员会仲裁的时效是1年，如果通过法院诉讼的话，时效是2年， ...
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赵律师您好,我想咨询一下关于企业单方面解除劳动合同问题,我是2004年7月同一家国有企业签定劳动合同的,到现在已经连续签了两次,第二次已经期满了,现在公司人事部门让我写了一份续签申请书,1127363258 ...
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