28日、6月26日分别通过公司办公软件提交员工辞职申请，均被上级领导总经理退回。请问： 1.我可以根据劳动法第37条自动离职吗？ 2.如果自动离职了，我违返了劳动合同法吗？ 3.如果自动离职了，6月的工资能被扣吗？（4月份提交辞职报告，3月工资停发至今， ...
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说了什么对我不利的话,给他们留下什么把柄,但明天他们还会以各种方式来折磨我的,我到底该怎么做呢?我现在坚定了一个信念就是:死也不会补签那以前的 未与我续签劳动合同,但各项保险是交了的,现在公司要求我自动离职,我没答应,发生了关于合同的纠纷,我最近查了很多劳动法的相关规定,我是有理由寻求法律援助的,但很 ...
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因工厂不批辞职，我自动离职，但是工厂以属于自动离职为由不给予我上个月的工资。请问工厂有违反劳动法吗？我的工资能拿到吗？...
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1990年,本人申请自动离职.有经单位同意和劳动局批准.离职时已有10年工龄,当时属于事业单位(相当于现在的公务员). 后来劳动法改变,"自动离职"已被改为"辞退". 请问现在有得赔偿吗? 如果有的话90年前的工龄该怎么赔偿?工龄保留在劳动局,但当时的制度是本市居民不给予补偿....
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他为由不给予审核。因此我就连续矿工五天，公司规定凡是矿工3天以上就算自动离职，现在我已经自动离职。我们本科生在进公司时签订了一份新干班专项培训协议，上面规定 对找下一份工作比较困难。我的户口和档案是没再那里了，但是怕对我找下一份工作有困难，其他公司不敢接受我。而且新劳动法规定员工在离开公司之前需要提前 ...
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手续，甲方连续通知两次，仍不来公司办理离职手续的属自动离职，解除双方劳动关系。 十二、劳动争议处理及其它 第三十一条 甲乙双方 年 月 日 乙方联系电话： 乌鲁木齐市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定，甲乙双方遵循 ...
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公司老板也答应我和他可以轮流休息不加班带小孩,所以我就自动离职了,因为在原来的袜子厂是12小时两班倒的,如果我老公也上班的话我们小孩根本就没有人带,为了 应得的工资?如果袜子厂老板不发我工资或者是扣我很多工资他们这样做对吗?我又能得到什么补偿! 我只想拿到我应得的,对于我这样的情况劳动法是怎么规定的?...
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在一个没签合同没按劳动法来的店铺上班10号发工资后自动离职了老板要报警...
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在餐厅上班，没有签劳动法，工资拖欠了4个月，自动离职了，老板说一分钱都没有，我该怎么办，而且还是在外地上班，想回家，老板也说不给钱，不止拖欠一个人，连暑假工的工资都没给别人。…...
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我现在问题是，公司说是我自动离职，本没有工资发的，有劳动法规定，就算去劳动局也没用。是真的没用吗？...
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