找本人谈话并告知工作无责任心，被公司口头告知7.1日停薪停职决定，并未说明时间到何时，本人不服，入职两年单位未曾给我买过社会保险等，合同是今年5.27日到期，本人是3月怀孕的，后未曾续签劳动合同，以前的劳动合同并未给我一份，一直在公司放的，公司不给。 现咨询1.关于即将生产的产假工资 ...
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日被公司无理由辞退，被公司辞退的时候并不知道自己已经怀孕，所以和公司谈妥了赔偿金后签了协议解除劳动合同，而且公司建议我提交辞呈作为自动离职，说是这样档案里 公司也赔偿了我两个月的工资。 后来回家休息后发现自己已经怀孕，并且是在未被辞退的在职期间已怀，请问现在是否可以申请劳动仲裁要求更多赔偿？更正下时间 ...
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口头跟我说试用期为三个月。期间只有基本工资，没有补贴和社保。也没有签订任何合同或合约。三月中旬，我意外发现自己怀孕了。3月底公司知道我的情况后，以我怀孕 吗？假如不合法，我该怎么做？ 第一，我还在试用期。 第二，再进公司前并不知道自己怀孕。 第三，试用期期间我并没有犯错，反而更加努力工作，这些公司其他 ...
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日，实际我跟全日制合同员工一样上下班，打卡，每天八小时制，非全日制合同到期后我仍在公司工作，公司未与我签订合同，期间怀孕被领导劝退，我想 ？ 2:是否需要确认我是正式员工的劳动关系 3:非全日制合同到期后没有续签是否可以申请赔偿？应该申请哪些赔偿？ 4:怀孕被劝退有哪些补偿？ 5:我应该准备哪些材料？...
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我于2008年12月进入公司，在工作4年期间，公司从未签订劳动合同，但入职一年后交有社保，现交了三年。 2013年1月怀孕，公司于2013年3月初老板找我谈话 不知道我是孕妇；而且说是旷了两个月的工，还给我发着工资。要我退还我旷工期间给我错发的工资。 2、说我要求的双倍工资，已过仲裁时效。 3、对方不 ...
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我说我怀孕了，他一把把我从椅子推到地上，后来又给我道歉，说他不知道我怀孕了，就在当天下午给我结清了工资。我现在想申请劳动仲裁，手头上就有，一个工作证，工作证上有我名字，贴了我照片，也盖了公司章，就是没有入职时间，还有我工作期间，公司给我印制了名片，也就这两样东西。工资是老板让我们自己办的卡， ...
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怀孕期间，公司要解除劳动合同，该怎么补偿?我老婆现在有6个月的身孕，被公司辞退，劳动合同要到2012年11月29号，今年8月的工资到现在还 通知辞退，就是直接通知我不要上班了 。经过我们协商公司给于《八月份工资发给我老婆，在补九月份一个月工资，五金交到合同到期〉 我现在应该怎么做才可以维护自己最好的 ...
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在单位工作六年，缴纳保险（三险）四年，但是未签订劳动合同，在怀孕期间被公司辞退，这种情况按照法律应该给予怎样补偿...
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律师您好，我老婆在杭州一房产经纪公司上班。被该公司挖过来后，签订合同规定3个月试用期，试用期从7月11号到10月10号。在试用期内意外怀孕，因为怕被人说是故意怀孕，都是正常上班，期间因为早孕反应严重请了几天假。试用期满后公司以请假多为由不予转正，要求延期 ...
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在身。婚假休完以后发现公司已对外宣布我不再在公司工作，已找人接替我。但并未通知我。并且扣押了我的2011年年度奖金。且我在职期间，并未签订劳动合同，也未享受公司任何保险，请问我该如何维权？如有必要，是否要走法律程序？谢谢您回复！...
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