您好,我是一家餐厅的员工,从2015年3月18日正式上班,已工作了3个多月,签了合同但是公司没有给属于我的一份合同,我问其要回遭拒,然后让我签 通知书(因未买社保解除劳动关系) 总之我就是不想再去上班了就一直旷工,我能不能以公司没给我买社保为由即日解除劳动合同,并在公司收到通知后两天内要回6月份工资? ...
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分部没有在广州注册过) 所以现在公司说,我们只在公司工作了一年,签的是一年合同,现在合同也到期了,只是没有给我们续签,不续签的原因是我们旷工了 解聘我们的公司无关。 大致是这样了 ,这个仲裁我们会赢吗? 从2005年进这家公司后一直没签订过合同,也没买过社保,直到2011年公司才开始与我们签订空白合同 ...
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拿来一份自愿放弃缴纳社保的〈弃权书〉要我签字(公司内员工遭遇了同样情况,绝大多数也都不情愿地签了),我拒绝了签署,并回应了人事一句话:“我要买社保”。2011年7月28日她们又拿出独一份(不是两份)劳动合同要我签字,我签字后她们收了回去,未依法留给我一份。 此后, ...
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竟然说不知道我请假,所以没有帮我停买社保,现在7月的已经买了,但是因为我7月没有上班没有工资,并且因为我没有为公司创造利益,所以个人和企业部分都要我自己 给我办理离职手续,阻碍我以后继续买社保和公积金吗?说明一下,我们不是公司直接帮我们买的,是和人才公司签的劳动派遣合同,每个月公司拨一笔钱给人才公司, ...
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都是以次为单位的罚款,每人每月罚款超过劳动法规定的总收入的20%) 4.进来做了八个月没签劳动合同,没买社保等,现在才说要签合同。 5.不签合同的公司会想法办让你自己辞职(手段含罚款等) 6.如果辞职公司认为工作交接不清楚扣发本月工资和年底分红及季度奖金、业务 ...
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进公司,09年年低签劳动合同,10年7月才开始买社保,可以要求公司补交09年11月-10年7月之间的社保吗?合同一式2份,公司却不给合同我们自己拿 可以领病假工资。期间给发了3个月的基本工资,每月570元。 3:按公司要求13年3月回公司上班,现在一直工作着,但是生育保险公司却一直没给发,理由是要核算 ...
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正式合同;而且我当初进公司时,是与财务主管口头约定:试用期及工资待遇的 。 08年1月新劳动法颁布,公司出台新举措:未签订合同没买社保的,每月补100元钱,但必须签份所谓的合同,以后发生社保纠纷与公司无关。不签者按开除处理。我看了合同,劳动工种,劳动时间,劳动待遇等都 ...
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找我谈话的时候还偷偷把谈话内容录了音。但是我没承认我拿了公司文件,我只说是我网上下载的素材和自己设计的资料。他一直威胁我签工作重大失误的协议,我没签,我怕 8、9点钟,也没有买社保,在银行只能打印5月和6月份的工资转账证明,4月份半个月的工资是发现金的,还有7月份的工资他不肯发了。申请仲裁的话我可以拿 ...
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月,去年6月入职试用7月份公司就看工作表现给我转正了,并且7月正式签订了劳动合同,但是签合同时候我问公司社保问题,公司以现在人少不好买,等人多些了再 给我补,于昨天2016年4月20日,公司说从4月份开始所有员工买社保,但是不给我补缴,因为这个争论起来,现在公司意思是要辞退我,但是没书面通知,要我自动 ...
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,说过年前发给我(2016年春节),还要我签了一份说有所工资已结清的合同,不签就不可以办离职.。 到了2016一月底,我去追问,公司叫我等,说放假前就 社保呢?(买社保前有个插曲,就是有个同事也是因为工资问题去告公司,因为没有给那个同事买社保,然后他们是赔了一万多给同事,)后来才给我们买的。 问题有点 ...
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