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胃病,还必须要去上班30后才可以辞职么?然后合同上标明辞职后一年内不允许在本地从事相关行业,但是签合同之前老板并没有跟协商关于竟业限制的问题,之是 上写的,如果这个老板根据这份劳动合同起诉的话,会怎么样?难道不在他这里干了,也不能在同行业工作了么?仔细看了一下劳动合同,上面确实按照劳动法写的 ...
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在公司工作五年,我们是亲属关系,所以一直没有签劳动合同.在这期间也没有社保!在离职时要求签离职协议,内容是不得跟在公司工作过的员工合作,也不可以同行业的产品!走的时侯多补了一个月工资!现在没有办法的情况下,从事了这个行业,也有跟以前的同事往来,请问,在这种情况,需要负什么法律责任?谢谢!...
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不得从事与其在公司生产、研究、开发、经营、销售有关的相关工作(包括受雇他人或自行从事),并对其所获取的商业秘密严加保守,不得以任何理由或借口 试用期工资为¥1***; 试用期保密津贴为¥2***, 请问还有5个月的试用期,现在想跳槽到同行业的话,可以?需要承担什么样的赔偿之类?万分感谢各位能回复 ...
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误工时间是医院界定的?如果医院界定时间和事实不符合,比如医院界定误工6个月,可是事实上按我们家的工作强度12个月也无法从事工作该怎么界定误工 继续起诉,那么法院在判定误工费标准这块如果按照交通事故发生地国营同行业的平均收入计算若低于80元/天,不能信服该怎么办?需要做伤残界定?费用谁出? ( ...
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