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宾馆前台,一老员工老上爱找茬,说偷客人钱,找了好久单找出来了,财务叫相信才老员工他说回去休息10天把脑袋休清醒再通知,过了 ,他应该赔精神损失费和人格费,签了一年合同,2月12号去上班,因为原来过就不用试用期,现在有人来面试就不要上班了,他这样应该赔一年工资吗?...
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你好,宾馆前台员,应聘时说提成开一间房提一元钱,现在正式上班了,却又说提成在岗情况下提,如果下班或者休息天所开房间就不给提成,可个人觉所谓提成就应该一个月内所有开房间都给,请问这个对吗?...
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于2013年2月13-至今(年初四-至今)于南京建邺区一家商务宾馆前台,之前两天培训,之后电话征得几位老板同意可正式上岗。双方未签合同。15日白班(早8晚8:12小时),16日为夜班(晚8早8:12小时),休息一日后,18日为白班19日白班再 ...
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在一家宾馆 今天检查说有客人离店没有登记和离店 请问这样会有什么影响呢...
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一家宾馆员,2013年6月28凌晨40分左右有个穿黑色T恤衫高高胖胖男子问王**在哪个房间,因我们有业规不能向外人透露客人 一系列检查,一系列化验后来,老板娘还说得不对,不会解决问题,经理还埋怨想要一个说法,人民警察正义化身,所以想让他们对一个守法公民一个公道,但 ...
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一名大学在读学生,今年暑假回家后在一家宾馆前台,从7月1日开始,学习了4天,5号算是正式上班,做到21号,因多次受到客人故意骚扰, 冤枉,本来了20多天,前4天又没工作,自己在正式上班后还要受到骚扰,现在连工资都拿不到,请问该通过什么渠道去保护自己合法权益?(并未签订任何合同)...
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你好,宾馆,应聘时候我们三班倒,了半个月有个人走了,工资的话我们1450一月加50全勤。剩下和另外一个女孩子,我们就变成上 的话,就主管上8小时我们上16小时于是我们辞职了。可是都两个月了。没走成。这月底想直接从前台把工资和押金拿了,并且交班好,请问会座牢吗?绝对不多拿一毛钱, ...
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你好,一名应届毕业生,八月初想出来发一份工,方便九月初上学零花钱 你好,一名应届毕业生,八月初想出来发一份工,方便九月初上学零花钱 你好,一名应届毕业生,八月初想出来发一份工,方便九月初上学零花钱,找到了一家宾馆工作,感觉这份工作熬夜时间太长 ...
//www.110.com/ask/question-8354284.html-了解详情
你好,一名应届毕业生,八月初想出来发一份工,方便九月初上学零花钱,找到了一家宾馆工作,感觉这份工作熬夜时间太长有点坚持不住了 七号和九号工作时间内无缘无故少了几百块钱,老板不让走,让说清楚 不然不让走,调了这三天监控,没有发现有没收钱和找错钱记录,现在该怎么办啊 ...
//www.110.com/ask/question-8354233.html-了解详情
在一家宾馆前台工作。从2015年2月23一直做到2015年7月31,7没有签订劳动合同,在7月15提出辞职,8月1正式离职。中途打电话去索要工资,老板说没有算好,要过段时间。老板以没有提前一个月提出辞职为由,拒绝支付7月份工资以及扣押1000元底薪。现在电话打不通,人也找不到, ...
//www.110.com/ask/question-5586858.html-了解详情
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