月）及被告离职时原告给予被告的经济补偿金2900元，共计55340元。 事实和理由 被告2011年9月1日与我公司签订劳动合同，合同中约定该员工（被告） +满勤（100）+网站提成（证据：电话录音）。 2011年09月01日，XX网络公司同意我转正，并于2011年09月16日签订劳动合同书，2011年 ...
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年7月8号。 劳动合同里有相关的条款，约定如果有劳动争议需要到公司所在地去仲裁。 2014年负责公司广西、广东、福建地区的销售，2015年签订了广东的一个大 公司人事并于2016年7月8号通过公司的邮箱给我发了《协商解除劳动合同协议书》，提出补偿6万多。跟进的大项目提成一分没提。 在收到公司人事7月8 ...
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本人2013年11月12日进入公司，一直未签订劳动合同，底薪6000+社保。于2014年3月1日离职。在公司担任销售部经理职务，公司核算工资是根据全月天数/ ，及超时加班及不签订劳动合同。请问：1、在职期间的工资核算造成的克扣可以追回吗？2、社保2014年2月可以追回吗？3、业务提成可以追回吗？4、 ...
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2021年9月底，劳动合同到期，公司提出要求我提职。 我是做销售的，公司现在已经算业务提成了，但是我在职其间业务上所签订的合同里面还有资金未结清的合同， 月期间我是否可以和公司要赔偿，可以要多少。 2、在职期间业务上签定的合同，后期末结清的款项的提成，应该怎么和公司要。 3、在职期间因为要长期出差，我 ...
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今年四月份在公司签订了劳动合同，并且还签了附带的一份保密协议，到七月份我去辞职，公司说当时签的保密协议里要求辞职后三年内不能从事相同或相关工作，否则之前所做的业务提成约2万元，将不予发放，请问这样做合法吗？此业务是2012年所做，当时年底以合同货款未全部货款为由，没有提成，按公司规定此业务提成 ...
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的允诺我可以拿到4万提成和双倍的工资，但是我现在可以证明我和公司的劳动关系，但是却很勉强的证明我的业务单子，因为与客户签订的合同上都是老板的签名， 就是，我想问下，这些项目中有原来我接手别人的项目，当时已经签订了合同，请问可以算作我的提成范围吗?另外我的合同款未全部到达就提出离职，可以拿到全部的提成吗 ...
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公司签订合作协议书，但我们老的快递员没有签订协议书，也没有签订劳动合同，公司把我们称为业务合作者，公司认为与我们没有劳动关系，只是合作关系。公司下个月要 了劳社部（2005）12号文件规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位与劳动者符合法律法规规定 ...
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我于2008年3月与昆山一家公司签订劳动合同，主要负责上海地区的销售工作（我负责带两个业务），并且书面约定“上海销售点的总销售额为150万，年终按总销售额的 ，实发1613元。为此事我于2009年5月18日打电话给老板，并且又提到了08年提成的事，老板明确表示我可以不做，但不可能给我08年的提成，无奈 ...
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不需要充分理由；而且，小明离开以前单位后，劳动关系没解除，公司和小明无法签订劳动合同。赔偿工资不成立。业务提成因为客户付款拖延，不予兑现；小明认为业务中， 而且发货数量不足，造成客户意见，影响付款。 小明提出仲裁，判定结果是，公司补发未发全的工资，就、为小明缴纳劳保，其他不给。 小明不服，到法院诉讼。 ...
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给我。现在有一些问题，因与老板是亲戚，我在公司两年半的时间里没签订劳动合同，但所有我签订的业务合同都是我自己签的名。车辆是年初公司给我配的，写的是老板名字，现在还在我手里。平时发放工资都是现金，工资条及之前的业务提成条都是签字后返还给公司。老板已托人告知我，最近几天会报案找我要回车，如果车 ...
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