你们啦，我的事情情况大致如下： 我是一名企业的正式员工，签订了无固定期限的劳动合同，在酒厂上瓶班从事上瓶工作，车间主任看我表现不错，让我去学习叉车驾驶， ，当时公司把他推给了我和车间，他老板和我们车间主任让我写下了协议书，内容如下（协议书，由于XXX受伤未好，不能正常工作，还要在家静养，他的受伤我付 ...
//www.110.com/ask/question-1513468.html-了解详情
影响极其恶劣。根据《员工手册》有关规定，特对你第二次书面严重警告，并即日起开始停薪停职。”我保存了这份警告函。 我与公司签订的劳动合同：06年8月~09 但遭拒并被公司安排一位不明身份人士强行请出公司。 公司这样的所作所为让我很受伤，也让部分知情的同事寒心。看来只好走法律途径了，希望能找到个好律师帮我 ...
//www.110.com/ask/question-953294.html-了解详情
我是雇主，与公司签订劳动合同，我工人受伤了，现医药费都是我出的，与员工未签定劳动合同，我与公司签定的是我负责全责，请问公司可以支付医药费吗，谢谢...
//www.110.com/ask/question-558135.html-了解详情
年3月28日受邀前往本地一家4S店应聘工作，于29日签订劳动合同（但是合同没拿到手在公司）。工作到4月2号因自租房到期所以于2号当晚搬到公司员工宿舍住宿，员工宿舍厕所墙上有一扇破损的玻璃因宿舍长时间未清扫所以我自己动手拖地期间，不慎拖把碰倒墙上的玻璃门导致玻璃门翻下来砸 ...
//www.110.com/ask/question-12800771.html-了解详情
本人2014年2月底3月初进入某家具厂工作，2015年1月5日，工作中不慎将左手中指第二关节刨掉，严重受伤，如今还在医院接受治疗。因用人单位未与员工签订劳动合同，也没有厂牌，工作服，工资单等直接证据证明我本人和用人单位的事实劳动关系，我该怎么办？我手上有厂里的 ...
//www.110.com/ask/question-3236827.html-了解详情
过程中不慎从三楼坠落，当场送往建德市第一人民医院，头部、胸部、颈椎等多处受伤，急需转院进行手术治疗，但光是一台手术就需要10多万，且手术成功率只有60% 迟迟未有露面。 事后，其家属到用人单位工地上进行查看，拍摄照片数张，不难发现工地的安全设施不到位，存在安全隐患，且用人单位并没有和员工签订劳动合同。...
//www.110.com/ask/question-2172731.html-了解详情
有很多油渍，我妈妈不慎摔倒。导致屁股着地摔伤，当场毫无动弹之力。当时正好其他员工都出去吃饭休息，幸好有位阿姨看到，扶起我妈妈，并叫来店长和经理。 执意不让申请工伤，处理方式是要给点抚慰金，停薪留职。我妈妈属于该公司有签订劳动合同的职工。为何明明属于工伤范围，而不让申请工伤。实属该公司分店经理店长失职 ...
//www.110.com/ask/question-1351322.html-了解详情
年实习期满后，经双向选择后留在公司工作的，与甲方签订正式的《劳动合同》成为正式员工，由甲方为其办理 劳动用工手续。 五、甲方权利、责任及义务 ，甲方不负责为乙方购买社会保险;但为了保障乙方的切身利益，甲方将 为乙方购买雇主责任险（即商业保险）;乙方因工受伤将按雇主责任险相关赔偿条款进行赔偿。乙方非工作 ...
//www.110.com/ask/question-5471319.html-了解详情
某服务公司员工（该公司承包医院卫生保洁工作，派自己聘请的员工到医院进行卫生保洁工作，该员工已工作近四年，公司未与其签订劳动合同，未购买任何保险，该员工未农村户口，买有农合保）在骑电动车出门去上班时在离住所十米范围内摔跤，当时未知道是否受伤，继而到医院上班做卫生，工作十 ...
//www.110.com/ask/question-3750640.html-了解详情
第二条 劳务承揽合同的期限 本合同从签订之日起生效，本 因个人原因停止向定作人提供服务。 6、承揽人为定作人提供劳务时受伤或致人损害的，由承揽人独立承担责任，与定作人无关。 7、定作人与承揽人双方为平等关系，承揽人不属于定作人的员工，不在定作人的公司承担任何职务，与定作人不存在领导和被领导、管理与被 ...
//www.110.com/ask/question-1335383.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务