但是入职的时候只签了一份入职表，并未签订劳动合同，一直工作至今。在我入职至今，用人单位并未依法给我购买社保。我多次与老板沟通过要求为我补缴和购买社保，用人单位私下答应我让我自行计算用人单位买社保应该支付多少钱并以老板的名义私下补偿给我，却一直都没有兑现。现我因个人原因请长假无法回到用人单位正常 ...
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08年入职，勤恳工作14年之久。可单位社保至今只买了5年，年近退休，劳动单位这几天，让我签订“终止劳动关系协议书”，且只赔付2000元，我想要续 ，但是现在就是要求签“终止劳动合同协议”，追溯过往，我们不可能一份最基本的保障都没有，所以，我们的诉求是：让单位给我们一个解决方案（最起码社保补缴齐未缴年份 ...
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之后2019年六月份老板叫我回去上班！我6月份回去上班了！劳动报酬也是重新协商的！从去年六月份到今年现在未签订劳动合同，未购买社保！我找老板，老板说去年签订劳动合同还在 我辞工单老板收走了！我没备份没拍照！关于社保老板说是他问过我我不愿购买，我自愿放弃的！他都没有给我说买社保这事！我也没证据证明！我 ...
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之后2019年六月份老板叫我回去上班！我6月份回去上班了！劳动报酬也是重新协商的！从去年六月份到今年现在未签订劳动合同，未购买社保！我找老板，老板说去年签订劳动合同还在 我辞工单老板收走了！我没备份没拍照！关于社保老板说是他问过我我不愿购买，我自愿放弃的！他都没有给我说买社保这事！我也没证据证明！我 ...
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当时在面试时，公司说有社保，并且约定转正后的工资是1800.后来，进公司一个多月后，公司要求我签订劳动合同，但是那份劳动合同除了一些法律条文之外，关于入 赔偿金？另外，我想知道我提出解除劳动合同关系后，需要去公司上班吗？希望律师朋友帮帮我。注意：社保补贴那一块，我根本没有跟公司协商现金形式发放，且实质 ...
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7号过后大家都不用来了的意思。 一般情况下公司因为什么原因要辞退员工不是要提前30天通知吗？公司没有和我签订劳动合同，我可以要求公司赔我双薪，是辞退我的时候 薪，而在辞退你的最后几天临时给你签订劳动合同，最后只给你一个月补偿金这样也行？ 还有公司头三个月也没给我买社保。这种情况我能要求公司把头三个月的 ...
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进的公司食堂做饭，进公司后公司一直也没给我签订劳动合同，直到2016年七月份公司人事部门才给我欠了劳动合同，没过多久又给我交了社保，合同到期后也没人找我续签 的同事六千块钱做补偿，而我是食堂负责的，公司出事，医院检查花了不到四千块钱，给公司造成损失，一分钱没有给我补偿，社保二月份给我交了，三月份的停了 ...
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我在一家公司工作五年了，之前两年没与公司签订劳动合同，公司也没有给我买社保，后三年社保到是买了，但因某些原因谈不拢一直没与公司签订合同，公司曾先哄再后逼...，现在在公司有点混不下去了，请问，如果现在想离职，起码之前两年的社保可以要回来吗？或是可以申诉补偿金吗？...
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基本工资和奖金、绩效5000元每月左右，一直没有和我签订劳动合同，约定试用期3个月，工作时间是一周单休一周双休。试用期没有给我买社保，工资只发了1800元每月，也没有 双休）老板打电话催我办一件事，由于是周末需要协调的人不在，这事没办成（没办成的原因不在我），但是老板很生气说：明天你来办理离职吧。第二 ...
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我与a公司签订劳动合同，并工作了5年（但由于a公司一直没给我们买社保并拖欠2个月工资，员工有主动解除劳动合同并要求赔偿n个月工资的权利，这是前提）。 ），在这种情况下，如果工作1年后员工想主动与a解除劳动合同并申请经济赔偿金能申请到吗？（因为最近1年银行流水里没有a公司给的工资记录，都是b公司给的）...
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