我是今年3月13号入职，4月11号才发从3月13号到31号的工资，应发843元，然后公司以保证金为由扣押了500元，说第四个月转正后和当月工资一起发。我实际只拿到343元。请问我现在如果觉得公司不好要辞职，是否可以追要我4月1号到11号的工资及被扣押的500元？具体该怎么办？...
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律师你好，我有些知识要咨询你一下，打扰了。是这样的，我是学习建筑的，我被朋友介绍来一个工地上班，首先说工资有7、8千，结果来了之后是个很偏僻的山区，工作地方离生活地方有一个多小时之远，工资也无法达到原本说的，而且用人单位还把我所有学历及证件扣押，我提出辞职也不同意，请问我该怎么办...
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我现在还在实习期间，用人单位每月扣工资的4 分之一，直到扣到2600，到合同到期归还，我们签的是就业协议书。如果我想离开了，我是否负有责任？...
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我现在还在实习期间，用人单位每月扣工资的4 分之一，直到扣到2600，到合同到期归还，我们签的是就业协议书。如果我想离开了，我是否负有责任？...
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快过年了，我要辞工，老板不让辞说是没有工人，就只能请假一个月回家过年，但是工资老板却要扣留12月份的说是等明年2月份底在发给工人，请问这样做用人单位对吗？希望有法律可以制裁那些压榨工人血汗钱的吸血鬼...
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用人单位规定全年无休，每天上班十二小时，跟工人之间没有签订劳动合同，扣押工人部分工资，我想问一下，这个单位违反哪些法律规定，我应该向什么部门投诉...
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我在一个用人单位上班但是我想辞职，于是提前到公司拿了辞职申请（公司给的是离职申请）找直属领导签了字，在交由总经办领导签字，可是却签字却延后了一个多星期， 在我递交辞职的一个月以后就可以走了，但公司上级领导说合同说有这种约定，必须要上级领导签字才可以，那如果我提前走了，这算我违约吗？工资是不是就要被扣押...
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您好，请问一下我于2017年8月15日和一个用人单位签订了劳动合同，但是签订的是半年的合同时间，从2017年8月15截止到2018年2月15，公司 可以写书面申请为由不发我入职时扣押的入职押金1000元，还有如果我2018年2月15号离职的话那我2018年2月份15天的工资也不发了！公司合同一般都是 ...
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您好，请问一下我2017年8月15和一家用人单位签订了劳动合同，时间是半年，合同上写的日期是2017年8月15至2018年2月15 ，合同上写如果离职 公司以合同期满还要做两个月才可以辞职为由扣押入职押金一千元，还有我如果2018年2月15号辞职的话2月份15天的工资就不给发，这种请问公司的做法合法吗...
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