与上一家公司的劳动纠纷。我在8月9日离职（他用微信给我发了一条公司因倒闭解散的信息），我们也没有签任何的劳动协议，工作时长是2月中旬，到 过任何的劳动协议。现在因为七月工资拖欠到8月发，八月的工资拖到九月发，七月的提成也没发（我认为的），他把八月的底薪当成提成发了，请问他是不是犯法了，我如果起诉他，会 ...
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的， 我在7月24提出辞职，他就一口同意了，，7月份我签了2单，按理说客户中介费8分全部都结清了，8月15发工资那天他没有发给我，我16号就给他要，，，我底薪2000 给我扣掉了20% 提成也没发全，而且提成部分就提了在职期间收取的中介费，，离职后收上来的中介费不给我提成， ...
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我是一个家装公司的设计师，一年前走正常流程办理了离职手续，但走之前的底薪和提成到现在都没给发，公司里的人事让我们找财务，财务说没有算好工资呢？和我同样情况的同事有的被回复因为客户施工中出现问题被工资都被扣完了，我想咨询我们这种情况是否需要申请仲裁？...
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+提成 我的提成不是卖卡的 是我正常化妆的提成 到开工资的日子没有按照每个月十五号开工资发 而是到了十六号催着跟他要才发 当时拿着八百块钱就让我签字 我说我 我们都不知道 老员工知道这不是有点可笑吗 老员工又不跟我们一样签了合同 我第二天还去上班了第三天就没去了 现在要工资以我自动离职不给了我该怎么办...
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在一家私人美容店，刚开始了解工资，口头答应每月工资底2500加提成，但每月压500工资底，做满3个月后归还，本人已做了差不多四个月，因讨起1500已压工资，但老板娘不发所以目前已离职，其他工资发了，但那1500耍赖不给，当时没签合同，有个做了一年多的同事也没签，有当时 ...
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201-3-10入职的快一年了，但公司一直没给签劳动合同，入职时承诺的保险也没缴纳，20151月初公司提出转岗降相当多工资（直属领导或人事没有出面说，让 ，不给正面回答，10月份提成~1月份工资2月13号才发不到80%，已提出离职也发不全，而且1月份工资是按转岗后的发，没给正常发，请问律师我1月份工资 ...
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就是现在的金融行业，入职也没合同，离职也没离职表，我们这做的是底薪加提成的形式拿到薪资，但是7月份从1号到15号的 工资一分都没发 现在老板说因为我去劳动局那边了所以现在不给我发工资，我当时没有任何的证件证明我该如何进行维权...
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时老板不给工资，我是在一家个体美发店上班有6,7个月了，我们没有任何合同，发工资是每个月15号发上个月的工资提成，也没有工资单，而且我每个月的工资还要扣押金，扣 ，现在是我有半个多月的提成差不多3000多块和押金2000块。我找他要，他说开了4年店以前走的员工最后的工资和押金是没给过的，我该怎么要回我 ...
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2300，如果当时拒绝签协议，可能会被辞退，17年的底薪+提成，平均每月3300，18年6月的时候，原法人卷款跑路了，法人在7月变更成其中一个股东，现在18年9月10月的工资没发，我是在11月25号离职，而且公司那边说必须我去做好工作交接了再发我工资，我说9月10月的发了再说11月的工作交接 ...
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你好，我是试用期没满离职的，走的时候给我的主管说了，主管给人事说了。人事说我不用过去办离职手续，但是工资只发了底薪，提成没给，请问，我能要回我的提成吗？...
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