您好！请问下工作期间未签订劳动合同，离职后多少时间内还可以要求双倍工资赔偿...
//www.110.com/ask/question-7370273.html-了解详情
入职未超过1个月，未签订劳动合同，离职可以随时走吗？公司要扣工资怎么办...
//www.110.com/ask/question-4763208.html-了解详情
入职未超过1个月，未签订劳动合同，离职可以随时走吗？公司要扣工资怎么办...
//www.110.com/ask/question-4763186.html-了解详情
年多，公司未签订劳动合同，工资的发放也都是直接给现金，做五休二，国家法定节假日也都有的，但是销售提成款不是按时发的，现在我主动提出离职，公司同意了， 要在2年内付清，也不出具任何的书面文件，现在该怎么做？如果我要申请劳动仲裁，是否可以要求公司支付双倍工资，应该支付多少？另外，还没有回款的销售提成，公司 ...
//www.110.com/ask/question-1467231.html-了解详情
在公司做出纳3年未签订劳动合同，现已离职，公司认为我有贪污，但是我已经跟公司对过账，法人说等几天就可以办移交，但是现在公司又再查账，而且以查账为由，不发放最后一个月工资也不办移交，这种情况需要怎么解决？现在主要是 ...
//www.110.com/ask/question-643484.html-了解详情
名额，根本就不会帮我买社保，公司只有二三十个名额，而且还要等公司的人退休或者离职有空的名额，或者做够一年才考虑到你，我来了四个月的时间，当时进公司的 ，现在我想走了，那劳动合同可以约制我吗，劳动合同有效吗，是不是真的要做够一年才会买，谢谢解答。其实我想知道法律有没有规定用人单位在签订劳动合同后要给员工 ...
//www.110.com/ask/question-1069553.html-了解详情
在一家企业兼职，没有签订劳动合同，离职时口头协议按非全日制用工薪资结算周期15天内结清，超过15天算拖欠吗，可以去监察大队投诉吗...
//www.110.com/ask/question-16147900.html-了解详情
上一家公司未与我签订劳动合同，离职后一直讨要工资未果，两个月后才说发放累计3个月的工资，还不按照实际数额发放，这种情况可以像当地劳动局投诉吗？需要提供什么证据呢？...
//www.110.com/ask/question-15429411.html-了解详情
公司对一个未签订劳动合同的离职员工，以公司名义对该员工发布与事实不符的通告，捏造事实诽谤，对该员工造成精神上的伤害，是否可以追究该公司的法律责任...
//www.110.com/ask/question-12013295.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务